下面是小编为大家整理的事业编资格审查党支部党员身份证明4篇,供大家参考。
篇一：事业编资格审查党支部党员身份证明
证明怎么写( 精选多篇)第一篇：党员证明怎么写党员证明怎么写党员证明怎么写
证明
兹证明我单位 xxx 同志，男(女)，xx 年 xx 月 xx 日生，xx 年 xx 月xx 日接收为中共-党员，是中共正式(预备)党员。
特此证明
xxx 单位
xx 年 xx 月 xx 日
党员证明
朱晨明，女，浙江义乌人，是暨南大学文学院 2014 级本科生，于2014 年 12 月在我院发展为预备党员，2014 年 12 月转为正式党员，所属支部为暨南大学文学院中文系本科生党支部。
特此证明。
暨南大学文学院党委
2014 年 5 月 30 日
党员证明信格式：
证明信
****(单位如长沙市党委组织部)：
小明,**专业(2014 级生物化学专业),身份证号**，是中南大学的一名中国共-产-党党员，特此证明。
****(单位如中南大学党支部)
2014 年 12 月 12 日
2014年11月18日，###党组书记###同志主持召开了办公室支委会，党支部副书记##，支委委员###、###、###、###同志参加了会议，会议对##同志的入党转正问题进行了研究。现将该同志个人基本情况及支部审议意见向全体党员作以汇报。
##，男，汉族，33 岁，陕西##区人，大学文化程度，2014 年 6 月 6日被接收为中共预备党员。会议研究认为，该同志在预备期间，能认真学习邓-小-平理论、江-泽-民同志“三个代表”重要思想及党的基本知识，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，积极参加支部组织的政治学习和各项活动，积极向党支部汇报思想、工作、学习情况，主动接受党组织的培养和教育，思想进步很大。在平时工作中，该同志能严格按照党员的标准严格要求自己，坚持办公室的各项规章制度，工作积极主动，认真肯干，勤奋敬业，不怕吃苦，团结同志，乐于助人，圆满完成了个人承担的各项工作任务，各项工作取得了较好的成绩，经过锻炼，政治上已经成熟，符合中共正式党员条件。2014 年 11 月18 日，支委会研究，同意##同志按期转为中共正式党员。
二 oo 九年五月十三日
第二篇：党员身份证明怎么写党员身份证明怎么写党员身份证明怎么写
党员身份证明
________同学系浙江大学人文学院_______________支部______党员，学号_______。该同志于_____年____月成为预备党员，党费交至
_____年___月。
现 因 ___________ ， 需 转 接 组 织 关 系 ， 党 员 介 绍 信 抬 头 为_______________________________。
特此证明。
浙江大学人文学院_______________支部
支部书记签字_______________
_____年___月___日
备注：
1、党费应交至办理组织关系转接手续的月份，由支书统一收龋
2、成为预备党员的时间为《入党志愿书》上召开支部大会的日期。
3、党员介绍信抬头一般为该生转入单位的党政部门名称，需有党组织关系接收权限，与转入单位不是一个概念，为避免出现介绍信无效重开的情况，请务必由学生本人与相关单位确定后再填写。
________同学系浙江大学人文学院_______________支部______党员，学号_______。该同志于_____年____月成为预备党员，党费交至_____年___月。
现 因 ___________ ， 需 转 接 组 织 关 系 ， 党 员 介 绍 信 抬 头 为_______________________________。
特此证明。
浙江大学人文学院_______________支部
支部书记签字_______________
_____年___月___日
备注：
1、党费应交至办理组织关系转接手续的月份，由支书统一收龋
2、成为预备党员的时间为《入党志愿书》上召开支部大会的日期。
3、党员介绍信抬头转载自好，请保留此标记一般为该生转入单位的党政部门名称，需有党组织关系接收权限，与转入单位不是一个概念，为避免出现介绍信无效重开的情况，请务必由学生本人与相关单位确定后再填写。
党员身份证明
学校党委组织部：
孟 xx-xx，女，汉族，26 岁，中共正式党员，身份证号：411322(请您继续关注好：)1982xx-xx-x-xx-x，现联系电话：0158xx-xx-x-xx-x。该同志原系我院 05 级中西医结合专业硕士研究生，在读期间办理暂缓 就 业 手 续 ， 党 费 交 至 200x 年 6 月 。
现 工 作 单 位 ：xx-xx-x-xx-x-xx-x-xx-x，党组织关系拟转往河南省 xx-xx-x-xx-x-xx(党组织关系接收单位，须详细地址)。
特此证明。
广州中医药大学基础医学院党委
200x 年 xx 月 x 日
第三篇：证明的格式怎么写无房证明
兹证明我单位 xx 同志 身份证号码 xxxxxxxxxxxxxxxx
属无房户。
情况属实，特此证明。
***************公司
(公章)
年 月 日
很巧的人们问我什么是辞职证书的格式,又或者证书是如何写辞职,所以收集到一些辞职证书格式,而且我希望做不知道如何用辞职的朋友帮助证书! ! ! ! !
辞职证书一个样品。
辞职证书
先生/夫人/小姐 xxxx 年从工作上,xx xx 我公司的人力资源部门的助理的职位,人力资源,xxxx xx月,因为个人原因为xx留下,没有坏在这儿的性能,该公司决定,同意其离开,已办理离职手续。
没有签订相关保密协议有选择的权利。
特此证明
公司名称(加盖公章)
辞职证书模型 2:
辞职证书
兹证明 xxx 先生/女士/小姐原是我们的市场部门员工,在职时间 xx日 xxxx xx 月 xx 月 xx 天 xxxx。现在所有的离职手续办理。特此证明! ! ! ! !
公司名称(加盖公章)离职证明格式 离职证明怎么写
月 xx 天。xxxx xx
样品辞职证书三:
辞职证书
某先生/女士/小姐…,因为在××××__(日期(日)在我公司作为一个主要命题(系)…位置,因为活下来的原因提出辞职,公司解除劳动关系。证人! ! ! ! !
公司名称(加盖公章)
7 月 31 日
样品辞职证书四
劳动关系解除/终止确认
甲方:(单位名称)
乙方:身份证号码:
乙方在甲方的主要命题(系)…(位置),xx 年日经 31 双方协商一致解除劳动合同。双方确认解除劳动关系。
现在双方经济补偿及劳动关系存续期间,所有的人都同意,并已一次性广场。与此同时,甲方为乙方离职手续办妥。
离职证明格式 离职证明怎么写
特此证明。
甲方(签名):乙方标记:
甲方代表的标志:
第四篇：写证明的格式无房证明
兹证明我单位 xx 同志 身份证号码 xxxxxxxxxxxxxxxx
属无房户。
情况属实，特此证明。
***************公司
(公章)
年 月 日
针对不同事项，证明的种类有很多，不知道你是要哪种？给你一些常用的格式参考一下吧。
1．出生证明书：
××（性别）于×年×月×日在××省××市（或县）出生。××的生父是××，××生母是××。
2．未婚证明书：
××（性别，出生年月日，现住北京市××区）至×年×月×日未曾登记结婚。
〔已经离境者〕××（性别，出生年月日，现住××国××市）至×年×月×日在中国居住期间未曾登记结婚。
3．未受刑事制裁证明书：
××（性别，出生年月日，现住××）在中国居住期间没有受过刑事制裁。
〔已经离境者〕××（性别，出生年月日，现住××国××市）至×年×月×日在中国居住期间没有受过刑事制裁。
4．国内亲属关系证明书：
××（性别，出生年月日）的配偶是××（出生年月日），子（或女）是××（出生年月日），父亲是××（出生年月日），母亲是××（出生年月日），哥哥（或弟弟）是××（出生年月日），姐姐（或妹妹）是××
（出生年月日）。
5．域外亲属关系证明书：
××（性别，出生年月日，现住×市×区）是居住在×国×市××（性别，出生年月日）的××（相互关系）。
6．经历证明书：
××（性别，出生年月日）于×年×月×日至×年×月×日在××单位（应写明全称）任××（职称或职务），××年×月至×年×月在××单位任××（或从事何种工作）。
书写人：××
××年×月×日
单位委派证明
珠海市政府采购中心：
因我单位人员变动等原因，不慎遗忘了在贵中心采购网注册的管理员帐号和密码，现委托我单位工作人员___________同志（身份证号码___________________________），前往贵中心办理更改在贵中心采购网注册的管理员帐号和密码，请给予办理为盼。
此致
敬礼
xxxx 单位（公章）
年 月 日
贫困证明
南华大学 (学校)：
贵校学生 xxx 其家长属本地居民，家庭基本情况如下：
一、家庭人口 x 人，家庭成员组成：________。家庭年收入约____元
二、主要收入来源：_____________
三、目前家庭主要困难: ____________
确属贫困家庭。特此证明。
村委会（街道居委会）
乡、镇民政部门 县区政府民政部门
盖章 盖章 盖章
年 月 日 年 月 日 年 月 日
离职证明
某某先生/女士/小姐自 xx 年 01 月 01 日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至 xx 年 07 月 31 日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称（加盖公章）
xx 年 07 月 31 日
实习证明
兹证明 xxxx 在我单位从 年 月日 到 年 月 日 xx 岗位实习。
现已通过实习。特此证明！
此致
敬礼！
xxxxxxxx 单位
年 月 日
如有疑问请补充问题，如有帮助请采纳答案。
第五篇：证明的格式怎么写无房证明
兹证明我单位 xx 同志 身份证号码 xxxxxxxxxxxxxxxx
属无房户。
情况属实，特此证明。
***************公司
(公章)
年 月 日
很巧的人们问我什么是辞职证书的格式,又或者证书是如何写辞职,所以收集到一些辞职证书格式,而且我希望做不知道如何用辞职的朋友帮助证书! ! ! ! !
辞职证书一个样品。
辞职证书
先生/夫人/小姐 xxxx 年从工作上,xx xx 我公司的人力资源部门的助理的职位,人力资源,xxxx xx月,因为个人原因为xx留下,没有坏在这儿的性能,该公司决定,同意其离开,已办理离职手续。
没有签订相关保密协议有选择的权利。
特此证明
公司名称(加盖公章)
辞职证书模型 2:
辞职证书
兹证明 xxx 先生/女士/小姐原是我们的市场部门员工,在职时间 xx日 xxxx xx 月 xx 月 xx 天 xxxx。现在所有的离职手续办理。特此证明! ! ! ! !
公司名称(加盖公章)离职证明格式 离职证明怎么写
月 xx 天。xxxx xx
样品辞职证书三:
辞职证书
某先生/女士/小姐…,因为在××××__(日期(日)在我公司作为一个主要命题(系)…位置,因为活下来的原因提出辞职,公司解除劳动关系。证人! ! ! ! !
公司名称(加盖公章)
7 月 31 日
样品辞职证书四
劳动关系解除/终止确认
甲方:(单位名称)
乙方:身份证号码:
乙方在甲方的主要命题(系)…(位置),xx 年日经 31 双方协商一致解除劳动合同。双方确认解除劳动关系。
现在双方经济补偿及劳动关系存续期间,所有的人都同意,并已一次性广场。与此同时,甲方为乙方离职手续办妥。
离职证明格式 离职证明怎么写
特此证明。
甲方(签名):乙方标记:
甲方代表的标志:
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篇二：事业编资格审查党支部党员身份证明
队伍建设规范4.班子职数及选配：正式党员 7 人以上的党支部，应当设立支部委员会，由 3 至 5 人组成，一般不超过 7 人。支部委员会应当设书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等，必要时可以设副书记 1 人，委员职数较多的，可根据工作需要配备青年委员、统机关（事业）单位党支部建设标准规范一、组织设置规范1.基本设置形式：单位或单位内设机构、直属单位，有正式党员人数 3 人以上的，应当单独成立党支部。正式党员不足 3 人的，可以按工作相近、便于管理的原则，成立联合党支部，联合党支部覆盖单位一般不超过 5 个。党支部党员人数一般不超过50 人。因党员人数或所在单位、区域等发生变化，不再符合设立条件的党支部，应当由上级党组织及时予以调整或者撤销。2.设立临时党支部：为执行某项任务临时组建的机构，根据工作需要，党员组织关系不转接的，经上级党组织批准，可以成立临时党支部。3.党小组划分。党员人数较多或工作比较分散的党支部，应当以科（处）室、办公区域等为单位，按照便于组织开展活动原则，划分若干党小组。每个党小组党员不少于 3 名，其中至少要有 1 名正式党员，党小组组长由党支部指定或党员推荐产生。战委员、妇女委员等。正式党员不足 7 人的党支部，不设支部委员会，设书记 1 人，必要时可以设副书记 1 人。党支部书记一般应当具有 1 年以上党龄，不设机关党委或党总支的机关党支部书记一般由本单位党员主要负责人担任。5.班子任期及换届：支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记，每届任期 3 年，由党员大会选举产生。任期届满的党支部应按期进行换届选举，上级党组织应提前 6 个月发函提醒，如需延期或提前换届的，应报上级党组织批准，延长或提前期限一般不超过 1 年。任期内党支部班子出现空缺，应当及时进行补选，确有必要时，党支部书记或副书记可以由上级党组织指派。机关党组织书记、副书记在任期内职务变动，应当征得上级党组织同意。机关党支部换届，书记、副书记任免等，应当经部门单位党组（党委）讨论决定，报上级党组织批准。6.发展党员工作：坚持把政治标准放在首位，建立健全年轻干部联系培养机制，积极发展优秀青年骨干入党。年内新进非党工作人员 5 人以上的单位，当年度确定入党积极分子数量一般不低于新进非党工作人员数量的三分之一。发展党员工作规范，做到程序合规、手续完备、档案齐全。预备党员审批和转正前，应当经部门单位党组（党委）讨论决定。7.党员教育培训：用好“学习强国”“灯塔—党建在线”等平台载体，积极开展“机关学习大讲堂”“微党课展演”等活动，推动机关党员学习教育常态化。党员每年集中学习培训时间，一般不少于 32 学时。党支部书记和班子成员每年集中学习培训时
三、组织生活规范11.“三会一课”及主题党日：每月相对固定 1 天开展主题党日，落实“3+N”主题党日模式，并与开展好“三会一课”相结合。党员领导干部每年至少到所在支部或联系支部讲 1 次党课。结合单位实际和党员特点创新组织生活形式，积极到党性教间不少于 56 学时，至少参加 1 次机关工委或部门单位机关党委开展的集中培训。8.党费收缴管理：每年 1 月份核定党员当年度每月交纳党费具体数额，组织党员按月足额交纳党费。特殊情况下，离退休或行动不便的党员，经党支部同意，可以每季度交纳一次党费，也可以委托其亲属或者其他党员代为交纳。党支部每月收齐党员党费后，及时上缴上级党组织。每年公布 1 次党费收缴情况。9.组织关系管理：党员组织关系隶属清楚，每名党员都纳入党支部有效管理。对新入职、调动、离职或外出 6 个月以上，且地点比较固定的党员，要及时通过“灯塔—党建在线”系统转入转出组织关系，100%落实接收回执并上传，暂时无法转接的，通过线上方式加强联系。机关（事业）单位离退休党员组织关系原则上由原工作单位管理，长期居住地在市外的，可以转至居住地党组织。10.党内关心关爱：落实党内关怀政策到位，重点做好因公殉职、牺牲党员的家庭和因公伤残党员的走访慰问工作，认真做好离退休干部职工党员、流动党员的服务保障工作，对生活困难党员，建立动态台账，即时开展关爱帮扶。
育基地或红色印迹点开展现场教育。探索运用信息化手段开展“微党课”、网上组织生活，提高组织生活吸引力和实效性。开通并用好“灯塔—党建在线”山东 e 支部平台，及时上传活动开展情况。12.组织生活会及民主评议党员：每年至少召开 1 次党员组织生活会，一般安排在第四季度，也可以根据工作需要随时召开。结合组织生活会，每年开展 1 次民主评议党员，组织党员进行党性分析，合理确定评议等次，稳妥有序处置不合格党员。领导班子成员执行双重组织生活制度，既要以普通党员身份参加所在支部的组织生活会，又要参加定期召开的党员领导干部民主生活会。13.开展谈心谈话：把开展谈心谈话作为了解党员干部职工思想状况、工作生活动态的重要途径。党支部书记每年至少与党员普遍进行 1 次谈心谈话，对工作变动、职务变化、岗位调整或受到奖惩的，要及时进行谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间，每年谈心谈话一般不少于 1 次。四、制度落实规范14.民主监督机制：加强机关党内基层民主建设，推进党务公开，畅通党员参与讨论党内事务的途径，拓宽党员表达意见渠道，讨论决定重要事项前，应当充分听取党员的意见。加强对党员领导干部的日常监督，每年至少召开 1 次机关党员干部大会，听取本单位主要负责人通报工作情况。15.联系服务机制：开展“双联共建”活动，与联系村党支
五、工作保障规范19.人员保障：一般按工作人员总数的 1-2%比例配备专职党务工作人员，工作人员较少的单位，应当保证有专人负责，党建部结成帮扶对子，每年开展共建一个产业项目、共上一次党课、共过一次组织生活、共结一批帮扶户、共同开展一次送温暖活动的“五个一”活动。做好“双报到”工作，每月至少到联系社区开展 1 次志愿服务。16.责任落实机制：扎实开展抓基层党建述职评议考核工作，党支部书记每年向上级党组织述职，接受评议考核。党支部要定期开展党建工作自查评估，结合上级党组织点评的问题和自查评估发现的问题，建立问题整改清单，逐个抓好整改落实。部门单位党组（党委）落实好机关党建领导责任，定期研究党支部工作，督促落实各项任务。17.服务中心机制：推进机关党建和中心工作融合发展，深入开展“创干事先锋队、做服务排头兵”主题实践活动，在窗口和服务型单位设立党员先锋岗、党员示范区等，引导和激励党员带头做好本职工作，发挥先锋模范作用。积极开展“精致模范机关”创建活动，围绕服务中心大局, 打造特色党建品牌，锤炼过硬机关党员队伍，推动高质量完成双招双引、乡村振兴、脱贫攻坚、精致城市建设等攻坚突破任务。18.守信践诺机制：落实推进“信用进机关”工作要求，加强机关党员诚信、守法和道德教育，推动建设守法守信、高效廉洁的机关工作队伍。
任务较重、工作力量不足的单位，应当适当增加人员。机关专职党务工作人员编制，列入机关行政编制；事业单位保证专职党务工作人员编制和待遇。20.场所保障：党支部有固定活动场所。室内设置简明规范，配备电教设备、学习资料等，墙面一般设置党旗、入党誓词、党员权利义务、组织架构、党内生活制度等。规范设置党务公开栏，及时公布党内信息。21.经费保障：将党建工作经费列入单位经费预算，保障工作需要。市直财政供养单位，按每名党员（含离退休干部党员）每年不低于 1000 元的标准，列入财政预算。各区市结合实际，合理确定经费标准。
篇三：事业编资格审查党支部党员身份证明
党委书记以普通党员的身份参加所在党支部党史学习教育专题组织生活会个人检视剖析发言根据党支部工作安排，现做检视剖析如下：
一、学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话精神情况，有什么心得体会。
与单位党委班子成员、职工一起收听收看了庆祝中国共产党员成立 100 周年大会实况直播，深受鼓舞、倍感振奋。当天下午，主持召开支队党委会，与班子成员一起学原文、谈体会、论举措。主持召开党委理论中心组（扩大）学习会，再次专题学习研讨总书记“七一”重要讲话精神，确保吃透精神。此外，我还通过学习强国、微信等平台，多次研读原文、观看视频，感到越学越有收获、越学越感振奋，使我对中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”有了更加深层次、系统性的理解，更加深刻体会到了我党矢志不渝为民的初心宗旨，作为一名共产党员，我们必须学深悟透、务实笃行总书记重要讲话精神，大力弘扬伟大建党精神，忠诚担当、感恩奋进，积极投身“第二个百年奋斗目标”，通过本色做人、本事立身、本分办事，扎实履好职、尽好责、服好务，推动形成风清气正、政通人和的政治生态，勇于担当、实干苦干的干事氛围，勇争一
流、攀高比强的精神气，为单位高质量创新发展凝聚起磅礴力量、作出新的贡献。
二、学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习书目情况，读了多少，有什么感悟和收获。
坚持读原著、学原文、悟原理，通过集体学习和个人自学，使我深刻认识到习近平中国特色社会主义思想是引领党和国家事业发生历史性变革、引领 21 世纪中国焕发强大生机活力的科学理论武器，作为第一代 XX 党员干部，必须坚决做习近平新时代中国特色社会主义思想的大力传播者、忠诚信奉者、坚定实践者。党史学习教育开展以来，我合理安排时间，较好完成了党史学习教育 4 本指定书目必学内容，使我深刻认识到中国共产党走过的一百年历程，是勇气、智慧和力量成就的百年，更是艰苦创业、筚路蓝缕和砥砺前行的百年。通过学习思考，有了一些感悟和收获，在这里与大家一起分享：一在学习党史中汲取精神营养，感悟党在新民主主义革命时期开天辟地的壮志豪情，进一步坚定马克思主义的理想信念，做到知史爱党、知史爱国，在学习领悟中坚定卫国戍边的理想信念，在奋发有为中践行服务人民的初心使命，做一个有信仰、听党话、跟党走的人。二在学习党史中厚植家国情怀，感悟党在百废待兴执政兴国过程中的经验教训，进一步磨砺坚定政治品格，做一个有格局、有情怀、有能力的人。三在学习党史中砥砺意志品质，感悟党在改天换地强国富民中的创新实践，进一步提升自我革命自我提升的不竭动力，做一个有
梦想、尽孝道、有正气的人。
三、对照检视重点，自身存在的不足及原因分析 在理论学习、坚定理想信念、增强历史自觉方面，对马克思主义原理学习不系统，对习近平新时代中国特色社会主义思想学习上做得还不够好，满足于学习、看了，运用党的创新理论中蕴含的科学手段解决具体问题的意识不强，距离学懂弄通做实上还有差距。在弘扬优良传统、加强党性修养、廉洁自律方面，对一些老一辈优良传统继承和发扬不够，虽然对老一辈革命家很敬重，也能够认真学习他们身上的优良品质，我严格执行相关规定，始终保持共产党员本色，但是在言传身教、率先垂范方面做的不够好，在教育引导单位职工形成良好的家教、家风方面还存在不足。在党员先锋模范作用、履职尽责、担当作为方面，客观来讲，在纠治顽瘴痼疾、推动形成队伍的正气、刚气上还有差距，在督促班子成员履行好“一岗双责”上还有待加强，在历史遗留问题妥善解决上满足于会议部署，没有做到紧抓不放，为基层减负落实中还存在不足，下功夫抓党建基础工作还有差距。在服务基层上还需加强，目前，有 32 名家属处于失业待岗状态，基层大龄青年工作单位地处偏远、交际范围窄存在找对象困难，一些单位营房老旧、吃水困难，有的已解决，有的正在推进、有的正在协调政策，这些让我时常揪心、忧心。究其原因，主要有 3 条：一放松了理论学习和自我教育，放松了党性锻炼和世界观改造。二对工作的钻研不够深和精，缺乏锲而不舍的攻坚精神和持之以恒
紧抓不放的韧劲。三遵守党章党规的自觉性和主动性有所欠缺，自我要求不高，自我鞭策不够。
四、下一步改进措施 一在理论学习上严要求。永葆忠诚，坚定立场，深学细悟总书记系列重要讲话精神，强化学用结合，持续增强解决实际问题的能力，做到思想上不断进步，观念上不断更新，工作上不断创新。二在担当作为上出实招。争先领跑，铁肩担当，亲自主抓推动、常态跟踪问效历史遗留问题以及大项工作、重点任务、难点课题的推动解决，在服务基层建设、职工家属就业、职工子女入学、工会经费保障等方面协调盟委行署建立长效性、政策性保障机制。三在严守底线上下功夫。正风肃纪、涵养生态，自觉加强党性修养，以自身的“好作风”引领带动“关键少数”，促进单位的“大发展”、确保职工快乐工作、幸福生活。
以上查摆剖析不当之处，请批评指正。
领导以普通党员身份在党史学习教育专题组织生活会上的总结讲话 同志们：
在全 X 上下深入学习领会、贯彻落实习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话精神，热列庆祝党的百年华诞的重要时刻，今天我们按照省、市、X 委的部署要求，利用半天时间召开了一次专题组织生活会。我 以一名普通党员的身份，和大家一起过组织生活，一起交流思想、开展批评与自我批评，感到很有收获，很有意义，也很受教育启发。
召开组织生活会，是严肃党内政治生活的重要内容。《党章》明确规定:“每个党员，不论职务高低，都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织，参加党的组织生活，接受党内外群众的监督。”《关于新形势下党内政治生活的若干准则》明确要求，“坚持民主生活会和组织生活会制度会前要广泛听取意见深入谈心交心，会上要认真查摆问题、深刻剖析根源、明确整改方向，会后要逐一整改落实。上级党组织领导班子成员定期、随机参加下级党组织领导班子民主生活会和组织生活会，发现问题及时纠正”。省、市出台的《机关（事业）单位党组织 XX 标准》也明确要求，“支部每半年召开 1 次党员组织生活会。党员领导干部以普通党员身份参加支部组织生活会。遇有重要情况，及时召开。”这
些规定要求，为严肃党内政治生活、净化党内政治生态提供了基本遵循。
今天这次专题组织生活会，是开展党史学习教育的一项规定动作。根据党史学习教育安排，今年“七一”前后，各基层党支部要聚焦做到“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”，召开一次专题组织生活会。党支部班子要对照党章、《中国共产党党支部工作条例（试行）》和有关规定明确的职责任务，结合正在开展的“我为群众办实事”实践活动查摆存在的问题和不足。广大党员要对照合格党员标准对照入党誓词，对照身边先进典型，联系实际进行党性分析，查找自身问题和不足。刚才，听了 X 书记的对照检查和大家的自我批评以及相互批评，我认为这次专题组织生活会开得比较成功，是一次严肃认真、民主团结、求真务实的组织生活会，达到了团结-批评-团结的目的，也充分印证了部机关和同志们扎实开展党史学习教育的良好成效。
开完会议只是走完了其中一步，更重要的任务是抓好存在问题的整改落实。在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上，习近平总书记深刻指出：“在新的征程上，我们要牢记打铁必须自身硬的道理，增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，以党的政治 XX 为统领，继续推进新时代党的 XX 新的伟大工程，不断严密党的组织体系，着力 XX 德才兼备的高素
质干部队伍，坚定不移推进党风廉政 XX 和反腐败斗争，坚决清除一切损害党的先进性和纯洁性的因素，清除一切侵蚀党的健康肌体的病毒，确保党不变质、不变色、不变味，确保党在新时代坚持和发展中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强领导核心！”组织部门作为管党治党的重要部门，在继续推进新时代党的 XX 新的伟大工程中，肩负着神圣职责、重要使命，一定要认真学习领会习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话精神，牢记打铁必须自身硬的道理，增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，在严格落实党的制度上走在前、作表率，围绕“讲政治、重公道、业务精、作风好”要求，XX 模范部门、打造过硬队伍。
借此机会，我提三点要求，和大家共勉：
第一，要旗帜鲜明讲政治。组织部门是党的政治机关，组织工作是党的政治工作。讲政治是组工干部的第一位要求。
一要增强政治自觉。坚定党性立场，提高政治站位，在政治原则、大事大非问题上旗帜鲜明、立场坚定，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，在任何时候、任何情况下，都要树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
二要强化政治担当。讲政治不能空喊口号、流于形式，必须以坚决态度、鲜明导向、管用举措，把党的
政治 XX 摆在首位、落到基层。选拔干部要突出政治标准和政治考察，教育管理监督干部要突出政治纪律和政治规矩，基层组织 XX 要突出政治属性和政治功能，人才工作要注重政治引领和政治吸纳，把“以党的政治 XX 为统领”贯穿组织工作全过程各方面。三要严守政治纪律。组织部门地位特殊、岗位特殊、责任特殊，经常参与党委重大政策制定、重大问题研究，接触领导多、了解敏感信息多，要严格按原则办事、按政策办事、按程序办事、按规矩办事，严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”，对违反纪律、破坏规矩的决不放过，对跑官要官买官卖官的决不姑息，以实际行动让党委满意、干部满意、群众满意。
第二，要履职尽责有作为。今年是建党 100 周年，是实施“十四五”规划、开启全面 XX 社会主义现代化国家新征程的第一年，是 X 乡领导班子换届之年，大事多、要事多，实现“十四五”开门红、加快经济社会高质量发展的任务艰巨繁重，我们的每项工作都关系大局。今年的时间已经过半，成绩值得肯定，问题也不容忽视。对此，我们将专门召开部务会、组织工作推进会，对下步工作进行专题安排部署，这里不作过多强调。希望大家准确理解和把握中央、省、市、X 委对党的 XX 和组织工作提出的新任务、新要求，向中心聚
焦、为大局聚力，找准工作着力点、切入点和突破口，完善新思路、强化新举措，为全 X 高质量发展选贤任能、强基固本、聚才汇智。
一要恪守公道正派。公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部，坚持五湖四海、任人唯贤，绝不能“以人划线”、“以地域划线”，搞亲疏远近、团团伙伙。要坚持原则，敢于反映真实情况，敢于指出干部问题，敢于抵制不正之风，做到不为人情关系所缚,不为歪风邪气所扰，不为个人得失所困。
二要提升素质能力。深入研究党要管党、全面从严治党规律，深入研究组织工作、干部工作、人才工作规律，着力提高熟悉规律、把握方向、分析大势、知人善任等方面的能力水平，在着力完善上下贯通、执行有力的组织体系，XX 政治过硬、具备领导现代化 XX 能力的干部队伍，全方位培养、引进、用好人才等重点工作上持续用力、久久为功。
三要自觉正风肃纪。坚持从严治部、从严律己、从严带队伍，全面落实“一岗双责”，加强风清气正政治机关 XX，始终做到心有所守、身有所循、行有所止，树立清正廉洁、忠诚干净担当的良好形象。要自觉转变工作作风，坚决杜绝形式主义、官僚主义，夙兴夜寐、奋发作为，推动组织工作改革创新，出战斗力、出凝聚力、出生产力，为加快 X 高质量发展作出新贡献。