党建工作三年的总结和汇报8篇
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党建工作三年的总结和汇报8篇

2023-01-04 14:50:08 投稿作者:网友投稿

党建工作三年的总结和汇报8篇党建工作三年的总结和汇报  局党委三年党建工作总结2021  20__年乡镇党委三季度党建工作总结根据会议安排,现将__镇  在岗意识;坚持每月的党务工作例会,下面是小编为大家整理的党建工作三年的总结和汇报8篇,供大家参考。

党建工作三年的总结和汇报8篇

篇一:党建工作三年的总结和汇报

  局党委三年党建工作总结2021

  20__年乡镇党委三季度党建工作总结根据会议安排,现将__镇

  在岗意识;坚持每月的党务工作例会,加强对大学生村官和社区党务工作者的教育管理和培训指导,提升工作能力。

  四是扎实开展推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加强党员教育管理。加大对总书记系列重要讲话特别是视察__重要讲话精神和系列讲话的再学习,贯彻落实“四个意识”。

  2、以“讲重作”和“敢担当、有作为”专题为抓手,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。在“学”上下功夫。扎实落实“三会一课”制度,组织党员干部深入学习关于党内政治生活、政治文化、政治生态的重要论述,学习焦裕禄、杨善洲、谷__、廖俊波等优秀共产党员的先进事迹;利用__红色资,组织参观学习2场,参与党员153人次;组织党员参加“敢担当、有作为”知识测试,参加的892名党员全部合格,引导党员干部筑牢理想信念。在“作”上下功夫。围绕“讲政治,我们怎么讲”、“重规矩,我们怎么做”、“讲重作”专题警示教育三个专题,党支部每月组织党员在集中学习的同时,开展专题研讨,并结合中心工作,持续开展“向垃圾宣战”,发挥党组织的战斗堡垒作用,引导党员自觉当好示范、作好表率。在“改”上下功夫。广泛征求、逐条梳理、汇总归类党组织、党员群众和党代表等各方面意见建议,将整理出的23条意见原汁原味反馈给领导班子及干部本人,落实“四必谈”要求,开展谈心谈话29人次,以“杨、方、曹”案等反面典型为鉴,认真撰写对照检查材料,深刻进行党性分析^p,查摆问题,剖析问题根,制定整改清单并落实整改,彻底解决存在问题。

  3、系统推动“迎接党的十九大,做合格组工干部”主题实践活动开展。镇党委组工干部通过重点研读总书记关于全面从严治党的重要论述、围绕合格组工干部的5条具体标准开展专题研讨、听党课、观看专题片、接受红色传统教育,进一步坚定了理想信念;通过对标查摆问题,制定问题清单、整改清单、任务清单,传承了优良传统和作风。

  (二)抓重点工作,提升党建工作水平。1、全面核对党员管理信息系统数据信息。镇党委召开专题会议,安排党组织、党员基本信息采集工作,对各支部上报的党员信息摸底表与党员信息系统里面的数据进行反复核对,列出存疑人员。通过查阅保存多年的档案资料、查阅近年的

  

  党组织关系转接存根、联系派出所查阅户籍底册,寻找各支部实际上报与党员信息统计系统中有出入的人员。镇党委定期召开专题推进会督导工作进度,安排有存疑人员的支部联系党员,询问近况、解释党员组织关系管理规定,做通党员思想工作,将党员组织关系按照实际工作、学习单位或长期居住地进行转接,引导党员正常参加组织生活。经过反复梳理核对,截至目前我镇有基层党组织42个,其中,党委1个、党总支5个、党支部36个,共有党员908名。

  2、有序推进基层党组织标准化建设。开展摸底自查,推进研究谋划。通过实地察看,对照基层党组织标准化建设标准,切实摸清底数,建立台帐,对第一批标准化建设任务单位实行动态销号管理,并组织所属党组织认真分析^p,找准存在的差距和原因,有针对性地提出加强和改进措施。定期督导调研,推动工作进度。__镇每周对党组织标准化建设工作进行调研、开展督导,做到全镇所有党组织每月督导全覆盖。同时,每月召开工作调度会2次,对各党(总)支部标准化建设情况进行通报,督促工作进展。目前,全镇42个基层党组织,达标党组织有镇机关党组织5个、村党组织3个,非公企业党组织5个。

  3、严格落实农村基层党建保障工程。全面提升村干部报酬待遇。20__年,__镇优秀(一档)村“两委”正职年基本报酬达到30324元,合格(二挡)村“两委”正职年基本报酬达到25212元,挂任镇党委委员的村党组织书记补贴为300元/月,均超过上年度农村常住居民可支配收入(20__年为12601元)的2倍,20__年1-8月已累计发放村干部基本报酬841424元。为村干部购买20__年城乡居民医疗保险(共55人,合计6600元),购买人身意外伤害保险(共55人,合计11000元),做到村“两委”人员全覆盖。按照村干部自愿原则,20__年为1名符合条件村干部办理城镇职工养老保险增员。全面保障村级组织基本运转经费。20__年村级运转经费为72万元,截至目前,前3季度共计54万元已拨付到位。__镇严格落实《村级组织基本运转经费管理使用暂行办法》(大财字〔20__〕32号),多次召开专题工作会议,对基本运转经费管理和使用作详细说明。镇财政所定期对全镇范围内村级组织基本运转经费使用情况审计督查结果进行通报,明确指出存在问题,重点列出整改意见,注重加强对村级财务人员相关政策培训,提升其具体业务水平,确保严格履行使用程序,使运转经费充分发挥为民服务、为民办事的作

  

篇二:党建工作三年的总结和汇报

  党支部近三年工作总结三篇

  三年来,党支部在院党委的领导下,在全所党员职工的共同努力下,紧紧围绕中心、搞好配合、服务群众、促进和谐。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断提高职工的政治素质和思想水平,扎实有效的开展党建和思想政治工作,为广大职工干事创业营造良好的工作氛围:

  一、党建工作1、开展了争创五好支部活动:认真贯彻xx届四中全会精神,学习推广4+2工作法,继续落实院关于争创五好支部活动的意见,坚持各项制度,认真填写党支部工作手册,真实反映党员活动的情景。针对学习实践科学发展观和讲、树、促教育活动中党员提出的意见和提议,党支部从自身分析原因,十分认真的查找不足和差距,争取经过实实在在地努力搞好支部工作。2、坚持了中心组学习制度:支部成员能带头参加院、所组织的职工政治学习,同时还参加院组织的中心组学习。所中心组学习6次,资料包括:科学发展观、创新文化建设、党务知识培训和到兰考焦裕禄纪念园、桐柏红色廉政文化展馆理解革命教育和廉政教育等。3、坚持了支委会制度:凡涉及党建、人事、财务及全所发展的重大问题等都要召开支委会进行团体研究,共召开支委会6次,召开班子民主生活会2次。4、加强了党员队伍建设:

  (1)继续坚持党员目标管理制度和民主测评制度,增强党员树立自我约束意识,在去年底全所职工对在职党员测评的基础上,今年我们先后组织了学习实践科学发展观促进本职工作、焦裕禄在我身边、讲党性修养、做合格党员等三项活动。经过活动的开展,全所党员的思想觉悟明显提高,先锋模范作用明显增强。(2)加强党员队伍的教育,不断提高党员的素质,主要以学习实践科学发展观为主线,加深对科学发展观重要思想的理解,继续巩固讲、树、促教育活动取得的成果,大力宣扬表彰五好党员,激发全体党员为实现党的宗旨而努力工作的进取性。今年我所常高正同志被评为省直机关优秀共产党员。

  5、认真抓好党员发展工作:(1)把入党进取分子的培养工作落到实处,始终做到支部有安排,小组有分工。对确定为入党进取分子的同志,所支部指定支委成员作为培养联络人与其经常联系,及时帮忙。(2)把好发展关,做到成熟一个,发展一个。共有一位预备党员转正,一名科研骨干入党,一名同志向组织递交了入党申请书。

  6、加强党务工作的管理:按照省直工委和院党委对建立基层党组织的要求,对党支部的任务及职责、党支部工作有关制度、发展党员、党员管理、党费交纳等方面进行了详细的规定,一方面让党员进一步明确了新时期党建工作的目标和任务,另一方面提高了支部委员的业务水平,为我所党组织建设的制度化和规范化打下了良好基础。

  7、继续抓好党风廉政建设:认真贯彻中纪委会议精神,强化廉政意识,抓好廉政建设,树立良好形象。一是认真学习宣传中纪委三次全会和省纪委四次全会精神等,从思想上筑牢拒腐防变的思想防线;

  二是制定了《廉政建设目标职责制》,分解任务,职责到人;三是落实学术道德建设、行风政风各项治理措施,对党员不断进行教育、监督、检查和考核,有效地防止学术腐败;四是根据院纪委安排,抓好本单位领导班子自身的思想作风建设和班子成员的廉洁自律工作,从源头上堵塞漏洞,严查固定电话与小灵通捆绑、私设小金库等问题,认真贯彻落实厉行节俭八项要求。

  二、思想政治工作1、坚持政治学习不放松,不断提高职工的思想政治素质:坚持以梦想信念教育为核心,以道德教育为基础,教育职工坚定社会主义信念,认真落实科学发展观。以学习实践科学发展观和讲、树、促教育活动为重点,主要安排学习了中国特色社会主义理论体系及科学发展观、xx在xx届中央纪委三次全会上的重要讲话精神、xx副主席在我省考察时关于学习和弘扬焦裕禄精神等。每次学习安排都做到了有动员、有部署、有要求,并对学习有阶段性书面总结。同时组织职工、党员收看学习科学发展观辅导报告4次,进取组织职工参加讲、树、促教育活动心得体会展览、党性党风党纪剖析报告展览等活动。2、结合工作实际,做好深入细致的思想政治工作:坚持以人为本,把尊重人、理解人、关心人的理念落实到具体工作中,注重人文关怀,对职工在工作、家庭生活中遇到的问题和困难,尤其是在职务变动、岗位变动、职工家庭生活中出现较大变故时,我们采取领导、党员骨干和群众三结合的方法,先后对5名思想波动较大的职工谈心,进取主动地给予真诚的关心和帮忙,充分发挥了思想政治工作化

  解矛盾、克服消极因素、调动进取因素的作用,确保了科研、开发、改革等各项工作的顺利进行。同时,坚持了四个看望慰问制度,4月份退休职工xx因病住院,由于子女不在身边,在繁忙的工作中抽调办公室人员到医院照顾,对职工结婚、生育、住院、办丧等共看望慰问12人次。

  3、抓好团队意识培养,创造良好工作氛围:抓好政治教育和经常性思想政治工作,不断激发员工的事业心和职责感。经过开展一系列谈心交心、走访慰问、沟通交流、竞赛演讲、批评表扬、外出考察、目标管理等有效手段,不断提高员工的大局观念和全所一盘棋思想,异常是在我所开展的五讲、五树、五促演讲活动中,全所干部职工进取参与,营造出了一种团结协作、蓬勃向上、求实创新、无私奉献的良好氛围。

  4、办好专栏,发挥宣传阵地作用:今年我们先后完善党员学习园地、及时更新了网页,部分课题还建立了网站和个人博客,设立《科学发展观在我心中》、《讲、树、促教育活动》等专栏,配合科学发展观贯彻、喜迎院庆100周年、弘扬焦裕禄精神等主题教育活动和科研开发党建等主要工作,办各类宣传栏4期,展出各类文章图片62份。在讲、树、促教育活动心得体会优秀征文活动中,我所有两名职工分别获得优秀论文一、二等奖。

  三、工会、妇委会、计划生育、综合治理、离退休职工等工作1、工会、妇委会工作:(1)坚持以人为本的科学发展观,在本所职工的生日当天送去

  100元生日蛋糕券,为职工送上诚挚的祝福,感受工会的温暖。(2)在我所新实验楼用房紧张的情景下,按照院工会的要求,利用原准备作实验室的房间建起了职工之家,购置了有关书报杂志及文体健身器材等。(3)组织了春节跳绳、跳棋、踢毽子比赛等趣味活动,从所长、书记,到离退员工都能踊跃参加,既营造了节日氛围,又有益于职工的身心健康;(4)进取参加省工会组织的运动会和院工会、院妇委会组织的各项活动,并获女子团体项目第一名一项、个人第二名一项和个人第三名一项的好成绩;(5)进取参加建国60周年和院创立100周年庆典活动,为迎接建国60周年有六名职工参加院合唱团;组织本所职工参加院训、锦句征集活动,共收到36条,从中挑选出比较优秀的20条呈报院庆筹备办公室;进取参加院里组织的爱国歌曲大家唱合唱比赛。

  

篇三:党建工作三年的总结和汇报

  近三年党建工作总结汇报(区级)

  区始终坚持以党建带队建,以队建促发展的工作思路,极探索党建工作新思路新模式,以四措施推进基层党建工作,实现党建工作与检察工作同步推进。今年以来,该院继续保持省文明单位、市文明单位等称号,院党支部先后获得市党建工作示范点区先进基层党组织等称号。

  一、加强党组建设,发挥班子引领示范作用院党组高度重视党建主体责任,将党建工作列入领导班子、领导干部目标管理中考核。院党组书记、检察长认真落实党建第一责任人制度,牢固树立严管厚爱理念,与检察业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。高度重视贯彻上级部署。院党组认真学习区委和上级院关于党员领导干部抓党建工作一岗双责有关要求,把抓党建工作作为一项重要任务,明确班子和班子成员严抓思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设的责任清单。将责任清单中的专题示范党课、党建督导、谈心谈话等八个一重点任务列入考核,作为检务督查的重要内容,切实做到党建工作年初有布置、季度有推进、半年有小结、年度有考核。高度重视改进班子建设。注重发挥党员领导干部的排头兵、领头羊作用。勇于亮身份、树形象,在检察为民服务中心窗口,落实检察长挂牌上岗制度,热情规范接待控申举报群众。在挂钩联系群众工作中,班子成员坚持每周三下午分组到社区走访,了解社情,听取意见,并走访慰问困难群众,积极协助社区解决雨污分流、环境绿化等难题。根据社区需求,带领控申、民行等部门党员干警到社区积极开展法律服务活动,带领反贪、反渎部门党员干警开展路志愿服务队春风巡讲社区行等活动。同时,指导社区实施党建七彩工程、社区建立棚户区改造临时党支部,有力推动了基层党建创新。二、加强规范化建设,发挥支部管理创新作用在院党组的支持下,年初换届改选了新的党支部,制定支部年度工作计划,对党建工作内容进行了细化分工。党支部制定了党员教育培训制度、健全了全民主评议党员制度等,并精心谋划百项活动,做到月月有活动、人人有项目、全员

  齐参与,形成向心力。认真落实三会一课制度。积极适应党建工作新形势,以创新三会一课为重点,

  不断增强院党支部的凝聚力、战斗力,发挥好党组织在基层法律监督工作中的战斗堡垒作用。院党组书记、检察长领衔党建书记项目,党组成员都以普通党员身份参加三会一课,率先学,主动谈,并在检察工作微信群中以微党课微心得微讨论等形式引导带领党员干警及时学习掌握十九大和十九届二中、三中、四中全会等重要会议精神,切实把干警思想统一到党中央全面从严治党的各项部署要求上来。组织业务部门的优秀党员代表上党课,既讲大局精神和奉献意识,又讲办案理念和实务技

  

  

篇四:党建工作三年的总结和汇报

  党建组织干事三年工作总结自2019年以来进入本岗位,在部领导的正确领导下,在全体同志的关心和帮助下,我以求真务实的工作态度,吃苦耐劳的工作干劲,努力在自身建设、个人工作等方面有新起色。现将近三年工作总结如下:一、加强学习,努力提升自身素质1、学习政治理论,提高政治鉴别力。认真学习中央和省、市、区委的有关会议、文件精神,学习了十九届二中、三中、四中、五中全会精神,努力增强政策水平和理论水平。能够独立思考问题、解决问题,抵制各种错误思潮和消极因素的影响,在纷繁复杂的事务中明辨是非,坚定立场。2、学习业务知识,提高工作能力。加强对党的建设和组织人事工作专业知识的学习,认真学习《干部选拔任用条例》和换届有关书籍,进一步掌握了上级组织人事部门在干部人事工作中的有关规定和要求,做到共性合格、个性突出,努力使自己成为组织工作的行家里手,尽快培养起与当前形势相适应的创新理念和创新能力。3、学习实践知识,提高自身竞争力。组工干部要善于利用一切有利条件,结合工作需要和素质特长,在多岗位上锻炼提高自己。勇于接受任务,在急、难、险、重的任务面前经受锻炼和考验;在赴区外参观学习时,开阔眼界,积累新经验,增长见识等。

  二、认真工作,努力做好各项任务1、区、乡两委班子换届工作。在乡两委换届工作中,完成了考核、资格审查和部分指导工作。完成了关于乡两委1换届工作的调研文章、经验总结和部分信息上报工作。在区两委班子换届工作中,完成了部分主持词、请示文件和其他文件的起草工作,完成了候选人名册的校核、整理、编制工作,完成了大会期间材料的发放时间的指导工作、各主席团会议记录工作,以及完成了领导交办的各项工作。2、创先争优工作。制定并印发了《创业、创新、创优活动实施方案》,完成了总结、汇报、信息等材料10余篇,推荐了区执法大队“七站八所”窗口单位创先争优活动典型单位。与部内同事共同完成了市级三创检查组织来我区检查、指导、调研工作6次。3、人才和干部队伍建设工作。进一步建立健全了党政“一把手”人才工作目标责任制,完善各级领导干部联系优秀人才工作制度,加大了社会工作人才和乡土拔尖人才的培养、培训和选拔工作。培养并选树了***、***、***等一批乡土人才和专业技术人才。5、基层组织建设工作。根据《***区2018-2020层党组织建设规划》、农村党建、社区党建等一规划六方案,机关党的建设以深入开展“五个一流”工程为主题,以建设创新、为民、

  务实、清廉机关为目标,进一步转变了机关党组织和党员工作作风。学校党建以推进“三同步三融入”工程为契机,深入开展“讲师德、练师能、铸师魂、育新人”主题实践活动。

  6、党员队伍建设工作。一是做好了党员教育工作。通过整合工作职能,将农村党员干部现代远程教育终端站点工作应用到党员队伍建设中,充分利用远程教育网络对农村党员进行网上培训。组织全区入党积极分子**名,参加了市委组织部举办的入党积极分子培训班。做好党员咨询服务专用电话工作。二是做好党员发展工作。认真制定了《党员发展计划》,完善工作制度、严格审批程序,健全发展党员工作质量保证机制。全年共组织协审入党材料**个,其中查处存在问题**个,并对出现问题的党组织书记进行了谈话,限期整改。在部领导的正确领导下,在全体同志的关心和帮助下,我以求真务实的工作态度,吃苦耐劳的工作干劲,努力在自身建设、个人工作等方面有新起色。

  三、存在的不足和下步打算1、工作方面。在干部任用方面,对照《党政领导干部选拔作用工作条例》,还存在着改造程序不够规范、干部考察的方式方法陈旧、用有机制不配套等问题,落实群众“四权”方面有待于加强。在抓基层党组织建设方面,没有新思路,尤其是安排布置的多,实际检查落实的少。在干部教育培训、管理、人才队伍建设方面,干部重使用轻教育。

  2、作风方面。我多年来始终在机关工作,养成按程序按制度办事的习惯,对待工作有时默守陈规,创新意识不强,争先创优意识不浓,在抓党建思想政治工作中缺乏深入扎实和具体的工作过程,工作部署和要求的多,个人率先垂范、身体力行的少,缺乏拓展思路和工作范围,创造性开展工作的意识,以致工作特点不突出,成效不够明显;另外在工作中有自满思想,自己认为工作不错,得到领导和大家的认可,于是沾沾自喜、满足现状、不思进取。

  3、下步工作打算。工干部形象活动中有了更加明确的努力方向。具体要努力做到以下几点:一要进一步加强学习。不断学习本职工作所必须的知识,以及其他相关的知识,尤其要重点学习《党政领导干部选拔任用工作条例》,真正按《条例》要求应用实践,努力使自己成为一名组织工作的行家里手。二要工作上与时俱进、开拓创新。一是进一步解放思想、大胆创新,结合组织工作实际,敢于提出新的工作思路。二是克服自满思想,不满足于现状,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作,努力争取新的更大的成绩。三是克服畏难情绪,面对党建工作中出现的新情况、新问题,敢于迎难而上,不等、不靠。

  三要牢记宗旨,为基层服务。积极为基层办实事、办好事,以最大的工作热情为基层搞好服务。努力摆正自己与基层单位的关系,要清醒地认识到在组织部门工作是一种责任,一种义务。

  四要淡泊名利,积极进取。正确对待名、权、位,树立正确的权力观、地位观和利益观,保持一个良好的心态,要积极进取,增长本领,踏实做事。

  四、组织工作规划1、党员队伍建设工作。努力做好全市新党员和入党积极分子的培训工作,组织好党员民主评议工作。走访建国前老党员工作,熟悉掌握老党员近期的生活、思想、待遇落实等情况。做好组工网的建设、维护、管理工作。以及总结、2、农村党员网络远程教育工作。计划2场全省直播培训工作。通过“双富”工程,培养致富典型3-5个。建立五星级网络平台1-2个,做好“万村网”、“先锋网”、“信息库”、远程大事记的维护、整理等工作。做好省、市远教办的会议收看等工作。以及总结、汇报、信息工作和领导交办的临时工作。3、人才工作和干部统计工作。做好人才规划工作,典型材料的撰写工作。以及总结、汇报、信息工作和领导交办的临时工作。做好干部信息收集工作,及时整理干部名册、职务名称表,做好35岁以下、任职满五年等各类干部的分类和整理工

  

篇五:党建工作三年的总结和汇报

  党委书记三年工作总结

  党委书记三年工作总结是为了更宏观地总结自身总结,找出其中的不足。党委书记三年工作总结是本人为大家带来的,希望对大家有所帮助。

  第一篇:党委书记三年工作总结几年来,在区委区政府的正确领导下,在镇领导班子全体同志关心、支持和配合下,本人深入学习实践科学发展观,团结和带领全镇广大干部群众抢抓机遇,开拓创新,扎实工作,克服各种不利因素的影响,全面完成了区委区政府年初确定的目标任务,全镇经济社会发展呈现速度逐步加快、结构逐步优化、民生逐步改善、社会和谐稳定的良好态势,现将几年来履职情况简要汇报如下:

  一、注重学习,提升素质作为一名农村基层主要领导干部,如何适应新的形势、新的任务要求,履行好职责,做到与时俱进,必须不断提高自身的思想政治素质和领导水平,而要提高个人思想政治素质和领导水平的前提是始终不断学习,把学习贯穿于整个工作、生活全过程。通过学习,特别是根据学习实践科学发展观要求,较为系统学习邓小平理论、“三个代表“重要思想以及十七大报告、十七届三、四中、五中全会精神,使自己的思想政治素质进一步提升,群众观念得到进一步增强。通过学习更加自觉地坚持和贯彻党的科学发展观,努力掌握其科学体系和精神实质,使自己思想观念和思维方式更加符合时代的要求。通过学习,注重实践,认真掌握市场经济、新农村建设、法律法规等方面的知识,努力使自己成为一名讲政治、懂经济、善领导的合格领导干部,从而进一步增强了组织协调、科学决策和开拓创新的能力,进一步增强贯彻执行党的路线方针政策的自觉性和坚定性。二、围绕中心,突出重点如何推进科学发展是我们一切工作的中心和重中之重,作为党委主要负责同志,我始终把“发展一方经济、维护一方稳定、关注一方民生”作为践行“执政为民”理念的主要工作职责。几年来在主持党委全面工作中,坚持以经济建设为中心,不动摇,坚持在统筹兼顾中,突出重点、抓住关键,通过扎实有效地工作,全镇经济社会等各项事业都取得了新的成效。1、围绕经济抓发展①抓招商引资。始终把招商引资工作作为党委政府推进经济发展的主要抓手和切入点,全力以赴做好招商引资工作。一是主要领导拿出更多的精力从事招商引资工作。重点项目亲自对接、亲自协调、亲自服务。二是进一步解放思想,进一步优化发展环境,特别是软环境,尽心服务,努力营造“新商、扶商、安商”的良好氛围。20XX年落户项目得到各级及社会各界充分好评。20XX、20XX两年全镇招商引资都取得较好成绩,分别被区委、区政府授予招商引资二等奖和三等奖,20XX年我本人获市政府“招商引资先进工作者”称号。②抓规模工业。按照科学发展观的要求,进一步调整镇域经济发展思路,突出“工业强镇”主战略,在培育规模工业上下功夫、做文章,以工业化为核心,着力推进工业化进程。20XX年和20XX年无论是新招规模以上工业企业,还是新入规模工业个数都较好地完成了区委、区政府下达任务。全镇规模工业由空白发展达5户。③抓项目建设。经济发展不仅需要投入,更需要项目支撑,特别是重大项目,为此镇党委、政府不遗余力推进皖宝100万吨氧化钙项目建设取得了较好成效。

  ④抓现代农业。一是连续多年实施水稻提升工程,全镇推广优质水稻每年都在2。4万亩以上,优质棉花5600亩,优质粮棉稳步增长。二是农业产业化步伐加快,在××××等村推广近20XX亩富硒米基地获丰收。涌现一大批和养殖大户,全镇各类养殖大户100余户,×××养殖场成为全市最大规模养殖场,获得了省里支持。三是农业基础设施进一步巩固,连续多年实施了小(二)型水库除险加固工程,利用“一事一议”奖补政策对全镇山塘、水渠进行了整修;有力抗击了百年不遇的20XX年7月8日和7月13日特大洪水和对水灾造成的水毁水利、道路及其他基础设施进行全面修复,得到省、市、区等各级、各部门、社会各界大力支持和肯定。

  2、围绕平安抓稳定发展是第一要务,稳定是第一责任。没有一个稳定的社会环境,什么事也干不成,在我们维护稳定压力十分突出。一是全面落实各项包保责任,落实平安建设各项防控措施,做到责任到位,措施到位;二是高度重视信访工作,连续多年没有出现一起赴省进京集体访和非正常访,20XX年××镇获“全区信访工作目标管理先进单位”荣誉称号;三是按照“属地管理”和“谁主管谁负责”、“谁联系谁负责”的原则,建立健全矛盾摸排和调处机制,较好地摸排并化解各类矛盾纠纷,取得了良好的效果;四是按照区里统一部署和要求,并在有关部门支持下,连续多年打击了秋浦河非法采砂活动,规范了河砂开采行为,保护了联丰圩堤防安全,维护了社会稳定,受到区政府通报表彰。同时,高度重视安全生产工作,几年来无重特大安全生产事故发生,全镇社会大局稳定。20XX年***镇也因此被区委、区政府授予“平安镇”称号。20XX年***镇被区委、区政府授予“平安建设标兵”称号。3、围绕和谐抓民生保民生是中央政策重要内容之一,也是镇党委、政府重要职责之一。几年来,一方面镇党委、政府全面贯彻落实省、市、区多项民生工程,无论是补助类项目,还是建设类项目,甚至是服务类项目都按要求较好完成了任务。仅村村通水泥路就修通近86公里。在完成固定动作的同时,我们还结合实际创新实施了许多自选动作。一方面我们根据本镇实际,多方协调启动实施了渡改桥项目,去年底已全面完成并顺利通行,解决了两村广大群众世世代代的期盼。积极争取长庄城山桥、石城潮溪桥开工建设;积极争取区委、区政府大力支持新增投资150万元对8。4公里龙溪公路在原村村通基础上实行了加宽加厚,通行能力明显提升,受到沿线群众高度赞扬;按照市、区两级要求,大力实施“夕阳红”计划,20XX年在老灌口敬老院内扩建了六栋建筑面积达2500平方米,新增床位100张的五保老人住房,去年又根据要求和需要新建一座2584㎡,新增床位80张的五保老人住房,去年年底两座敬老院分别建成并投入使用,全镇“五保户”入院率达到70%以上,完成市委、市政府目标要求。去年同时按标准建设民政事务所,为各类的弱势群体搭建服务平台。另一方面投资约50万元,计生服务所于去年造成并投入使用,按照市场化原则投入1200万元兴建新的农贸市场建设已接近尾声,下一步主要是为建设搞好服务工作。20XX年,我镇民生工程建设获得“全区33项民生工程先进集体奖”荣誉称号。4、围绕国策抓计生××镇人口基数大,无论是计生工作量还是计生工作难度与人口成正比,加上过去的遗留问题较多,“村为主”工作机制一直难以实行到位,多年计生工作水平处在全区后进位次。几年来,镇党委、政府自我加压,负重奋进,一方面

  落实以党政主要领导责任制为核心的各项目标责任并强化责任追究;一方面强力推进“村为主”工作机制形成,取得较好成效;另一方面不断创新思路和办法,加大投入,推动计生工作齐抓共管,20XX年很好完成了年初提出“提升类位,类中有位”目标,无论在全区还是在全市都处在中上等水平,20XX年,经初步考核有望进入全区先进行列。实现了历史性突破,得到了各级各有关部门的充分肯定。

  5、围绕集镇抓创建几年来,为提高集镇品位和标准,巩固全国、全省中心镇地位,我们始终把文明创建工作拎在手上。一是不断加大清扫保洁力度。除每年投入近20万元对集中区主干道分片分块对外公开拍卖外,还实行了镇、村、组三级联动,在集镇中心区开展了垃圾池统一兴建、垃圾统一定点投放、垃圾统一清运“三统”工作,取得了较好效果;二是加大车辆乱停乱放,尤其是国、省道交汇处社会闲散车辆和“三轮车”整治力度,设立了临时停车场,取得了较好效果;三是投资近30万元对省道、国道318西段实施了亮化改造工程;四是严管集镇中心区乱建乱搭行为;五是在20XX版集镇总体规划基础上,高标准对××规划进行了修编并由市规划局牵头进行了评审,待上报区政府常务会议审批后实施。6、围绕保障抓党建几年来,镇党委高度重视基层党的建设,为全镇经济社会发展提供组织保障。一是扎实开展了机关作风建设,把它作为推进各项工作重要环节拎在手上,取得了较好的效果;二是强化制度建设,镇、村两级坚持用制度管人,用制度管事,按规办事;三是按上级要求认真贯彻落实党风廉政建设责任制,分解责任目标,注重反腐倡廉教育,同时扎实开展了村级“三资”清理和规范化的制度建设工作;四是按区委要求,扎实推进村级为民服务中心,到去年底共投入近260万元建成7座为民服务中心并投入使用,为民服务的平台进一步夯实;五是进一步强化了党委班子及村党支部和党员干部队伍建设;六是按要求扎实开展了第三批学习实践科学发展观活动和市委开展的“访民情、听民意、解民忧、惠民生”专题活动取得了预期效果。三、率先垂范,团结协作作为党委主要负责同志,为人正派,作风民主,能带头贯彻执行党内民主集中制原则,坚持党委集体领导下的分工负责制,坚持班子成员按分工各负其责,反对借分工推托责任,带头维护领导班子团结和统一,协调领导班子成员之间关系,支持班子成员开展各项工作,坚决反对影响团结的一些行为。对工作敢于大胆负责,不推托,坚持原则,严格管理,对待同志大事讲原则,小事讲风格,讲互谅、讲互让,同时能听取方方面面意见,尤其是不同意见,能正确宽容,包容班子成员以及一起共事的每位同志。四、严于律已,勤政廉政能树立正确的权力观和政绩观。坚持群众路线,真诚倾听群众呼声,真实反映群众意愿,真情关心群众疾苦,多为群众办好事、办实事。坚持以良好的作风贯彻落实科学发展观,以求真务实精神推进各项工作的落实。带头勤政廉洁,树机关新风,带头遵守机关各项规章制度。坚持用制度约束人,用制度来管人,按规按距办事,按“一岗双责”规定自觉并带头遵守党员领导干部廉洁自律各项规定,从严要求自己,非分之想不为,非份之财不收,非份之事不做,以自己实际行动团结和影响周围同志。尽管在履职方面做了自己应做工作,但也应清楚地看到,自己的工作与党

  的要求和广大干部群众期盼相比还有一些差距,主要表现为:解放思想,观念更新,未能做到与时俱进;在如何推动加快发展上创新力度不够;在工作方式方法上有待进一步创新提高;在廉洁自律方面对照从严格标准要求也还存在薄弱环节等,这些都有待今后工作进一步加强学习,努力改进提高。

  第二篇:党委书记三年工作总结三年来,在县委、县政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,坚持用科学发展观统领全局,深入调查研究,吃透镇情,明晰工作思路,狠抓工作落实,认认真真地履行了各项工作职能。

  一、认真实践“三个代表”重要思想,坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策

  以开展党员先进性教育活动为契机,认真学习了“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届四中、五中全会精神,进一步坚定了政治方向、政治立场和政治鉴别力,努力在政治上同以胡锦涛为总书记的党中央保持高度一致,与县委、县政府保持高度一致,增强了全面贯彻党的基本理论、路线、方针、政策的自觉性和坚定性。创造性的将省、市、县各级政策和兰陵工作实际相结合,确保了党的政策不折不扣地落实到基层。

  二、深入调研,吃透镇情,确立明晰的发展思路本着“依靠群众、调查研究,吃透镇情、科学决策”的原则,深入基层、企业进行调查研究,和党政领导班子成员一起对兰陵整个经济社会发展情况进行了深刻分析,对工作重点进行了进一步调整、加强,研究制定了“构建三个区域经济全面推进兰陵发展”的总体工作思路:中部城区以承载历史、弘扬文化为主线,展现古镇酒都风采,实现城镇建设与旅游开发的联动发展;南部矿区以石膏资源为依托,组建产业集团,形成加工基地,规范矿业秩序,解决交通难题,树立企业主形象,实现和谐发展;北部菜区以蔬菜产业为主导,创建基地,促结构调整,上加工项目,增种植效益,建设农工商为一体的蔬菜区域。总体上以“城区、矿区、菜区“三个经济区域为重点,城区为中轴,矿区、菜区为两翼,全面推动兰陵经济快速、协调、健康发展。全镇各级围绕这些工作思路和任务目标,奋力拼搏,扎实工作,经济和社会各项事业呈现出良好的发展势头。实践证明,确定的这些工作思路、工作重点以及总体工作的调整和加强,符合科学发观的要求,也符合兰陵工作的实际。三、坚持民主集中制原则,充分调动班子成员的积极性把贯彻民主集中制原则,作为正确决策、凝聚力量、做好工作的重要措施。将工作任务和目标进行明确分工,团结协作。对重大问题的决策,广泛听取方方面面的意见,在班子内部充分发扬民主,集思广益,形成共识,集体决策,分头落实,不搞一言堂。注意总揽全局,加强团结,与其它领导成员之间相互信任、相互支持、相互关心。注意调动班子成员的积极性,支持班子其它成员行使自己的职能,班子成员团结协调,心齐气顺。班子内部形成了团结一致干事业,齐心协力促发展的良好局面。四、带头转变作风、弘扬正气,树立兰陵良好的风气把干部风气的转变作为推动兰陵经济快速发展、实现和谐稳定的关键,提出在领导干部中树立“维护大局、团结和谐,奋发进取、争创一流,清正廉洁、依法办事,为民务实、真抓实干”良好风气。在积极倡导带动下,从党政班子成员到各级领导干部,都率先垂范,以身作则,带头转变作风、弘扬正气,在广大领导干部中树立了良好风气,带动了党风政风及整个社会风气的初步好转。五、坚持廉洁自律,带头搞好廉政建设

  认真履行党风廉政建设“第一责任人”的责任,在工作中,一是政治上严格要求自己,同各级党组织保持高度一致,抓好党在农村各项政策的贯彻落实。二是注重加强团结,及时把握班子成员思想动态,保持了班子的整体团结,增强凝聚力和战斗力。三是能够坚持民主集中制,充分发扬民主,倾听班子成员和各方面意见,集思广益,不搞一言堂。四是公道正派,不吃请,不请吃,在外出发从不在部门、企业、村吃饭。五是狠刹不正之风,宏扬正气,严禁工作时间饮酒,严禁工作时间下棋、打牌等娱乐活动,严禁结拜仁兄八弟,严禁拉拉扯扯,搞小团伙,保持了党员干部队伍的纯洁性。

  六、认真工作,努力开创各项工作的新局面通过三年来团结带领全镇各级奋力拼搏、扎实工作,全镇各项工作都有了明显变化,经济社会各项事业呈现出良好的发展势头。今年1-9月份全镇实现工农业总产值29。21亿元,增长,完成社会固定资产投资8600万元,增长;完成地方财政收入1103万元,增长;全镇农民人均现金收入3086元,增长。具体工作中:一是农业生产获得较好经济效益,基础设施建设得到加强。全镇蔬菜面积发展到2万亩,其中棚菜面积8000亩,蔬菜总产11万吨,总收入1亿元。小麦等粮食作物取得较好收成,总产万吨。发展丰产林万亩,绿色通道4500亩,投资400多万元解决了32个村、万人的吃水问题。二是招商引资力度不断加大,民营经济发展势头强劲。全镇规模以上工业完成产值6600万元,增长,实现利税1000万元,增长。产值过500万元的企业达8家,销售收入过100万元的企业29家。全镇招商引资项目8个,全镇合同利用外资6600万元,实际到位资金4300万元。三是城镇建设取得突破性进展。实现了绿化、亮化、美化、净化。村村通工程完成135公里。四是以先进性教育为动力,提高基层班子整体水平。先进性教育活动期间,全体党员干部共学习必读篇目25篇,参加专题报告会3次,党员自学篇目75篇,人均写读书笔记5篇共计1500余篇,人均写学习心得4篇共计1200篇。共解决群众关心的热点问题260件(次)。五是精神文明建设和民主法制建设得到加强。积极开展了各种精神文明创建活动,充分利用党校、党员活动室、电教室,加强广大干部群众爱国主义、集体主义、社会主义思想教育;加大教育投入,投资120万元,实施校舍危房改造,改善教学条件;积极推行新型农村合作医疗保险,全镇8万多人参加了医疗保险;加强计划计划生育基层基础工作,共开展以落实节育措施为主的计划生育集中活动2次,落实节育措施431例,其中,放环216例,女扎200例,男扎1例,流引产14例。依法处理违反计划生育政策人员76名。对年满60周岁的人全部实行了养老保险,对计划生育特困户实行了救助;深入开展了严打专项斗争,对盗窃、抢劫等黑恶势力犯罪以及对影响经济发展和群众安全的各类痞霸分子放在突出位置,予以严厉打击。共抓捕各类犯罪分子62人,刑事拘留35人,治安拘留27人;抓好“双决制”、“四监管”、“两公开”等各项村级制度的落实,对村里的重大事项进行民主决策和监督,有效化解了农村各类矛盾。总之,三年来,虽然取得了一定成绩,但离领导的要求还有一定差距,工作中还存在许多困难和问题。在今后的工作中,我决心继续发扬好的作风,不断改进工作,迎难而上,力争把全镇各项工作做得更好,为建设和谐稳定社会环境,加快兰陵经济发展做出新的更大的贡献。第三篇:党委书记三年工作总结三年来,我坚决贯彻执行党的各项方针政策,牢牢把握发展机遇,坚持“好”字当先、“快”字当头,聚创新之举、资源之力、人气之智,抓大事、攻难事、办实事,各项工作逆势而上、整体推进,

  谱写了姜州全面协调可持续发展新篇章。截至20XX年,全区农林牧渔业总产值达xx。亿元,比20XX年增xx亿元,区级财政总收入达xx万元,较20XX年增xx万元,农民人均纯收入达xx元,较20XX年增xx元,经济总量、发展增速居全县前列。

  一、“钢班子”带“铁队伍”,强化组织第一保障作为党委书记,我始终牢固树立“抓党建就是抓发展、抓发展必须抓党建”的理念,坚持钢班子带铁队伍,充分发挥基层党组织的堡垒和先锋模范作用。在班子建设上,倡导大局意识,充分发扬民主,健全完善各项规章制度,并以身作则、率先垂范,做到精诚团结。在干部管理上,坚持以理服人、以情感人,充分发挥干部的聪明才智,真正做到千斤重担人人挑、个个身上有指标,营造良好的干事创业氛围。在基层党组织建设上,健全完善党建工作目标责任制,大胆创新,在党建与经济工作相融互动上作出有益探索和成功实践,在全州成功打造了民权现代烟草农业和新农村建设的示范样板,20XX年4月迎接了全州新农村建设现场会的召开,20XX年,XX村被评为全省“文明村”。XX区协办党组20XX年至20XX年连续三年荣获会东县党建目标管理考核一等奖,20XX年被县委组织部评为组织工作创新奖。二、坚持基础先行、农业富民、工业强区,狠抓发展第一要务面对金融危机的冲击和影响,我在认真审视姜州实情、科学分析发展前景的基础上,集思广益,团结带领全体干部,立足矿产、交通等优势资源,审时度势,准确把握发展定位,坚持基础先行、农业富民、工业强区“三轮”驱动,烤烟、蚕桑、畜牧业三业并举,推进了姜州区域经济社会又好又快发展。(一)基础设施不断夯实。三年来,共争取资金3。67亿元,成功打造了XX现代烟草农业的示范样板和铁柳烟水配套工程建设,完成了境内65座病险水库加固、除淤、防渗等重点整治和XX水库支渠渠系建设。XX乡1500亩的土地整理和中心5000亩农业综合开发高标准完成。实现了7个乡的农村电网改造,并对XX乡部分村社的电网进行升级,群众“用电难、用电贵”现象切实改善。完成了XX-XX的水泥路硬化、7个乡676公里的通村公路建设和小XX-XX的通村油路;XX、XX等通乡油路年底可全面完工。群众“出行难、出行贵”的现象切实改善,基本实现了对内通达、对外通畅。(二)农业富民成效明显。几年来克服了严重自然灾害影响,认真落实各项惠农政策,发展壮大烟、桑、畜、粮、油等特色支柱产业,加大产业结构调整,千方百计助农增收。烤烟生产从20XX年的xx万担,发展到xx万担,烟农收入上亿元,并连续三年超额完成县上下达的产烟任务,均被州委评为烤烟先进集体;蚕桑生产从20XX年的xx担,发展到xx担,蚕农收入从xx万元增到xx万元。畜牧养殖园建设成效显著,培育养殖生猪1000头以上的示范户xx户,100头以上的大户xx户,通过示范引领,辐射带动全区域畜牧产业的快速发展,畜牧产值达xx亿元。现姜州区域是会东县产量、产烟、产油、生猪第一大区。(三)工业强区强势推进。三年来,我与班子一班人不断强化“开放新兴区、引资兴区”理念,依托资源优势,主动加强对接,成功引进了XX公司落户XX,实现了区域内XXX矿的顺利拍卖,姜州区域十亿级工业园区初具规模。三、坚持构建和谐姜州为已任,注重民生第一根本——文教卫生稳步发展。完成XX中学教学楼、XX希望小学建设,对区域7个乡卫生院、文化站进行新建和改建,修建了8个村医疗卫生室,群众就学、就

  医环境明显改善。——基层政权不断加强。完成了XX乡政府和XX、XX乡2个派出所、7个

  乡的文化站建设。协调落实资金285余万元,新建村活动室29个,实现了村级活动场所和远程教育站点的全覆盖。

  ——社会救助保障体系不断健全。积极争取资金240万元,在XX新建能容纳100人的敬老院1个,现已有50名五保户入住。农村“五保”实现应保全保,覆盖城乡的社会救助体系不断完善。

  ——灾后重建有力推进。XX地震,辖区内部分民房倒塌,受损严重,学校、机关、卫生院及基础设施均遭不同程度损毁。灾情发生后,我在第一时间赶赴一线指挥救灾,实现了人畜零伤亡。同时,积极争取资金xx余万元,对辖区xx座病险水库、xx个山塘进行整治,争取水泥xx吨、资金xx余万元,完成了xx户受灾农户房屋的维修加固和34户受灾农户住房的原址重建等工作,2年内完成了灾后重建任务。

  ——维稳信访扎实有力。我始终坚持“发展第一要务,稳定第一责任”理念,用“新机制”破“老问题”,在全区域创新推行信访工作“三三”调解机制,妥善地处理复杂问题,解决好突发应急事件。三年来,成功处置了XXXXX等急难矛盾纠纷。做到了矛盾不上交,问题不下推,敢于动真碰硬,有效地维护了一方的稳定与和谐。

  四、坚守廉洁从政准则,筑牢思想第一防线我带头严格落实党风廉政建设和反腐败工作责任制,坚持民主集中制,廉洁奉公,切实履行廉政承诺,做到常思贪欲之害、常怀律已之心。加强“两务”公开,严格财经纪律,认真执行财务“一支笔”审批制度和20XX元以上支出集体研究决定制度,自觉抵制各种不正之风,做到清清白白做事、堂堂正正做人,巩牢思想防线。任期内,干部职工无违纪违法行为发生。三年来,通过大家的奋力拼搏,群众生活明显改善,城乡面貌焕然一新,经济社会日新月异,各项工作名列全县前茅。我本人xx年被评为XXXXXXX等一系列荣誉。

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篇六:党建工作三年的总结和汇报

  学院学生党支部三年工作总结学院学生党支部三年工作总结学院学生党支部三年工作总结综合工作总结学院学生党支部三年工作总结工作总结三年党支部学生学院岁月在指间悠悠流逝不经意间我们机电学院2016级学生党支部成立已接近三个年头

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  学院学生党支部三年工作总结

  岁月在指间悠悠流逝,不经意间,我们机电学院2010级学生党支部成立已经接近三个年头。在支部委员会的正确领导和全体成员的积极配合下,各项工作任务基本圆满完成。我支部始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“深入学习实践科学发展观,建设学习型党组织,推进学校科学发展”为主题,紧密围绕学院党总支的方针路线开展工作,突出重点,与时俱进,开拓创新,积极认真的做好各项工作。

  在学院党委的关心下,我们党支部的各位成员在这个温暖的大家庭中团结互助,积极进取,共同进步,在政治、思想、工作各方面都有了很大的进步和提高,同时也积累了很多的经验和教训,总结如下:

  一、党建工作党建工作是支部的重点工作,党建

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  工作做好了,能够促进各方面工作顺利开展。因此,党支部非常重视党建工作,做到学期初有计划,学期末有总结,工作有始有终。

  1、党支部建设工作我支部由机电学院10级学生组成,张丽娜老师任党支部书记,全面主持各项工作。如今,学生党员和入党积极分子成为了学院学生工作的中坚力量,在学习、生活、工作中发挥了模范带头作用,学生党支部正朝着积极进取、健康向上的方向发展。支部委员团结协作,顾全大局,工作有声有色,起到了政治核心的作用。党内各成员都能够积极认真的工作,使得我支部的工作进行顺利。2、严格“入口关”,作好支部组织发展工作支部发展工作本着“坚持标准、保证质量、改善机构、慎重发展”这一方针,坚持“申请一个,联系一个;成熟一个,发展一个”的基本原则,逐步加大发展力度。

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  3、支部党员坚持学习,积极汇报思想工作情况,不断进步

  支部每月定期召开学习研讨活动,学习上级有关文件和领导讲话,探讨近期国家发生的具有影响力的实事,并表述自己的观点。学习的目的在于应用,在于不断的实践,支部委员会成员每学期都尽力安排有意义的党日活动,为同学们提升自我提供一个良好的平台。

  我支部坚持党员汇报制度,党员向组织汇报思想工作,汇报自己这一阶段的生活和学习,进行批评和自我批评,以便揭露和纠正工作中的缺点、错误。学生党员是同学们关注的焦点,其言行也影响着广大同学。所以我们将“创先争优”活动落实到每一个学生党员上来,逐步提升学生党员素质。

  二、支部活动为了提高学生党建工作效能,增强学生党支部的创造力、凝聚力和战斗力我支部经常举办一些活动,来进行自我提高。例如

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  1、迎新活动为促进新老生交流,我支部全体成员每年开学都积极开展迎新生工作,党支部每年为来自全国各地新生同学及家长提供的热情帮助已经收到学院各部门的广泛好评。迎新活动就是让新入学的同学感受到了家的温暖,同时也让我们感到了作为一名党员的职责和光荣。2、组织观看《辛亥革命》影片通过此次活动,使同志们认识到了解过去,才能看得更远,。同时使我们认识到我们要继承和发扬辛亥革命精神的历史传统学习辛亥革命先烈们“为振兴中华矢志不渝”的精神,为早日实现中华民族的伟大复兴而不懈努力。3、组织支部创新活动——大学生现状问卷调查党支部成员在日常生活中发现了一个普遍存在的问题:大学生正值青春的年龄,却十分“迷茫”,如何才能够使现代大学生能够正确找到自己在生活中、学习中所处的位置,并且不虚度这美好

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  的大学时光?我支部全体成员通过讨论决定,以调查问卷的形式展开活动,解读大学生心理。这次活动最终取得良好效果,通过问卷调查的设计、散发、收集和总结的过程,我支部组织人员收获良多,在组织活动以及分析问题的能力上有了显著的提高。

  4、“感恩母亲,祈福雅安”活动近期雅安地震一周之际,我支部和团总支一起主办了以”祈福雅安感恩母亲”为主题的党团日活动为雅安祈福,将母亲节感恩的主题引入大家心中。三、存在的不足1.各支部成员工作经验不足2.考虑问题不够细心,严谨3.支部成员的理论知识还有待学习提高四、完善措施1.借鉴和汲取经验,集思广益,尽量把问题考虑第周全细致2.多组织党组织活动,加强党支部各成员的交流与沟通,增加工作经验

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  3.多组织一些党的理论知识的学习,加强理论与实际的相结合

  我支部三年的工作在曲曲折折中前进,在不断探索中进步,最终取得了较为良好的工作成效。我们一定会在接下来的工作中踏实负责,积极进取,为把我支部建设成为优秀党支部而不懈奋斗。

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篇七:党建工作三年的总结和汇报

  三年党建工作总结

  近三年来,我们按照“以党建促发展保稳定促和谐”的思路,突出抓好农村党建、社县党建和驻京流动党委建设三项重点,不断创新党建工作模式,打造党建工作品牌,基层党建工作得到有效加强。

  1、抓队伍,强化党建保障抓好农村基层党建,关键是抓住“人”这一核心要素。为此,我们一是搞好村“两委”换届选举,稳定队伍。按照“五选七不选”要求,把群众公认的纳入候选人范围,XX年末到XX年初顺利完成46个村“两委”换届工作。一次性选举成功率达100%,“一人兼”率达%,村“两委”交叉任职率达86%,党员占村民代表率达87%,四率均高于全市%、81%、%、%的平均水平。二是做好大学生村官培养使用,壮大队伍。按照参照公务员和全额事业单位同等人员水平为大学生村官落实工资待遇,解除后顾之忧;积极为大学生村官成长创造条件,鼓励参加村“两委”换届选举,7名村官当选村书记,占全县的%;24名村官当选村“两委”委员,占全县的%,超额完成市委“两个10%”的目标。自XX年我县首批选聘大学生村官工作开始以来,我县先后共选聘了71名大学生村官,截止目前已有25名村官有序流出,其中首批市选11名大学生村官,有2名考入市直事业单位;1名考入宣化县公务员;1名转入街编社岗;XX年6月由县委、县政府

  统一将剩余6名村官纳入县全额拨款事业编制;在去年全县司法干警招录中,我县共又有6名村官考入司法干警;今年,我县又有2名村官,通过四级联考进入公务员队伍。在XX年xxx县副科级领导干部公开选拔中,7名村官进入面试,4名村官进入考察,2名被提拔为副科级领导干部。三是开展“双育工程”,培强队伍。近三年,共组织各类培训30余期,培训农村干部达6000多人次,广大党员干部的党性观念明显增强,致富能力得到提高。

  2、抓帮扶,注入党建活力为解决农村党建在基层缺乏有效抓手的问题,我们以全省开展的加强基层建设年活动为契机,全面加强农村党组织建设。XX年在开展第一批驻村帮扶的基础上,将活动领域进一步拓展,实现农村全覆盖,共下派干部96人。特别是我县在不享受省直部门帮扶政策的不利情况下,不等不靠,主动作为,筹资800余万元实施了道路硬化、人畜饮水等38个帮扶项目,百姓得到了更多实惠,进一步密切了党群干群关系。在XX年的基础上,根据省委统一安排。XX年我县开展了深化加强基层建设年活动和农村面貌改造提升行动,其中基层建设年活动谋划确定了全县“十件实事”建设项目共40个,涉及资金万元。农村面貌改造提升行动涉及涉及民居改造、道路硬化等农村面貌改造提升五大工程、十五项具体工作目标,计划投资2600多万元,

  现已完成投资1000多万元。3、抓机制,规范党建运行抓好农村党建,必须有一套完整的工作机制。为此,我

  们抓实“五项机制”。一是深化“一定三有”,完善激励机制。落实村干部相关待遇,近三年来年每年财政共配套农村(社县)干部工资、养老保险、办公经费200余万元,给1名优秀村干部办理了事业编制,我县退休村干部最多的能领到千余元的退休金。兑现了“干好有希望”的承诺。“一定三有”机制的实行,空前地稳定了农村干部队伍,极大地增强了岗位的吸引力,越来越多的村干部感到发展上有奔头,事业上有干头,工作上有劲头。二是推行“六位一体”,建好运行机制。以开展“三增一做”活动为契机,由处级领导带队,组织乡村干部赴沧州肃宁、山东诸城等地学习考察,在此基础上,推动全县46个村全部建立了“六位一体”村级组织体系。“六位一体”的建立,促进了基层的民主决策、民主管理和民主监督进程,提高了村民自治的制度化、规范化水平,形成了“干部敢干、群众敢信”的良好局面。如,我县上花园村“六位一体”组织体系建立后,充分发挥该村蔬菜协会的作用,为广大种植户提供信息咨询、技术支持、销售门路等服务,解决了长期困扰种植户“卖菜难、价格低”的问题。三是推进“一清四议两公开”,

  规范决策机制。实现村级重大事务决策全部按“一清四

  议两公开”机制运行,村干部行使权力得到有效规范。XX年全县每个行政村平均运用“一清四议两公开”工作法进行决策次,解决了涉及土地、低保、道路修建、林地纠纷等热点难点问题90多件。四是履行“一抓双管”,落实责任机制。严格落实党建责任制,制定了《农村基层组织建设责任书》,县委书记与4个乡党委书记、乡党委书记与所属党组织书记分别签订责任书,形成了一级抓一级、层层抓落实的责任机制。XX年,对照责任书对相关党组织书记进行了党建成果专项考核,3人获得嘉奖,1人被通报。五是开展“双述双评”,强化考核机制。发

  及依托各片县自身的特征、优势,成立了以维稳创安、绿色环保、文化娱乐、关爱帮扶等为内容的功能性党支部。深化网格管理运行模式。目前城镇街道所辖7个社县共有38个“社会服务管理工作网格”。一是服务组织“网格化”,按照“支部建在网格上”的要求,搭建起由社县党总支为统揽,楼院党支部、楼院党小组为中坚的网格党建格局。将所有驻县单位、各类志愿者组织、社县各级党组织、群团组织都纳入网格服务组织。二是服务对象“网格化”,将社县党干部、协管员和社县志愿者落实到每一个网格,实行“1+1”工作法,社县工作者和协管员定期或不定期地深入社县,走近居民,了解和听取居民的意见建议。三是服务载体“网格化”,将社县各项服务内容下沉至网格,开展现场办公,当时能解

  决的现场解决,当时解决不了的限时、定人解决。针对群众关心的热点、难点问题开展了“社县民情日记6623法”,即“六访”(访贫困户,访流动人口,访孤寡老人,访信访人员和重点人员,访党员、干部,访人大代表、政协委员)、“六问”(问生活所需、工作情况、健康赡养、思想状况和意见建议、兴社县良策、强社县谋略)、“二本”(民情日记社县一本,社县干部人手一册)、“三配套”:建立健全配套制度措施(“日记调阅”、汇总分析、挂账督办制度)。依托社县居民信息管理平台,建立了涵盖党员管理、社县服务、活动开展等内容的网格化管理信息库,极大地推进了社县工作向电子化、信息化方向迈进。

  建立一站式的服务机制。依托社县一站式服务大厅,实施了“惠民”工程。面向空巢独居老年人、残疾人、困难居民、行动不便居民、一时应急居民分别实施了“爱心守望”、“爱心康复”、“爱心超市”、“爱心门铃”、“爱心互助”五大爱心惠民措施,加大了辖县弱势群体的帮扶力度。“便民”工程。在各社县实行了错时服务、延时服务、预约服务等工作制度,设置了便民服务爱心台,发放了温情便民服务连心卡,使广大居民享受到社县便捷、热情、周到、全面的服务。“民情流水线”工程,开通了“民情电话”、社县QQ群、社县微博,发放了民情连心卡,在各网格悬挂了“民情百宝箱”,实行了“一把手”大接访制度,畅通民情渠道,访民情、听

  民意、帮民困,解决居民反映的低保、就业、医疗卫生等民声问题,做到了社县居民的意见有人听取,困难有人关注,生活有人关心。

  1、推进“三有一化”,健全社县保障机制搞好社县建设,必须有一套强有力的保障机制。为此,我们下大力度重点推进了“三有一化”,社县保障能力显著增强。在“有场所议事”上,总计投资980万元,新建了1500平米的省级示范社县新花园社县,目前正在装修,年底即可入驻;采取机关单位置换的办法,解决了学校街、西苑等3个社县的租房办公问题;新增的滨河东社县已落实独立办公用房;电厂社县完成装修改造,社县办公条件得到明显改善。XX年,我县根据市委统一安排,在北京成立了驻京流动党委,成为全市唯一建成流动党组织的市辖县,管理顺义县的在京张家口籍党员。成立四年来,我们坚持把驻京流动党委作为融入首都经济圈的重要平台来抓,不断加强组织建设,拓宽服务领域,战斗保垒和联系纽带作用发挥良好,成为我县党建工作的一大亮点。调班子。XX年3月份,对流动党委班子进行了调整。新调整的党委书记年纪更轻、学历更高、能力更强,有利于更好地发挥模范带头作用。促发展。发挥桥梁纽带作用,促进京下经济合作与交流。4年来,先后为我县引进项目5个,引资3000万元,向北京输出劳务3000人,销售各类农副产品7000吨、优质粘土砖5

  亿块。XX年,联系北京丰台县保安公司与我县达成长期劳务协议,定点为该公司输送银行保安,解决了我县青年的就业问题;在京设立了3个蔬菜直销点,既解决了蔬菜销路,又方便了北京市民。保稳定。充分发挥驻京流动党员的先锋模范作用,在去年十八大安保工作中,驻京流动党员组成志愿者队伍,与兄弟县驻京流动党委紧密协作,有效化解矛盾隐患21起,阻止越级上访1次。强互动。在XX年6月初,北京航天软件集团主动与我县汇智公司结成了党委“手拉手”共建单位,开辟了京张两地党组织之间的对接交流,两地党组织定期开展互访活动,联系互动进一步加强。在XX年和XX年的儿童节北京航天软件集团分别在我县段家堡乡中心校、辛庄子寄宿制小学举行了爱心捐赠活动,XX年6月县委领导对北京航天软件集团公司党委进行了回访。在流动党委的推动下,“张家口第三届规模猪场高层论坛”于XX年7月在我县召开,北京知名大学的专家学者来到我县与全市的规模猪场负责人进行了面对面的交流。驻京流动党委组织流动党员积极奉献爱心,先后为顺义县福利院、昌平县农民工子弟学校捐款10万元,捐赠体育用品3400余件。

  挥考核导向作用,完善考核办法,强化结果应用,将党建责任制考核与推先评优、干部选任挂钩。开展好“双述职”活动,形成抓书记和书记抓的良性互动。

  

  

篇八:党建工作三年的总结和汇报

  党建工作总结(十篇)

  党建工作总结一党建是工作的思想保证,是各项工作开展的指示精神,回顾我局今年的党

  建工作,主要做到了以下工作:一、抓好党委自身建设,强化“主角”作用在加强党委自身建设中,突出抓了以下两项工作:一是严格落实各项制

  度,增强党政班子凝聚力。乡党委把加强团结放在

  行了讲解,全乡党员干部及七个村党总支书记参加培训,提高了他们的政治理论素质,增强了发展意识。同时,还在半年考核工作中突出了对村党总支书记的考核,按照年度目标承诺,分项考核落实奖惩,提高了他们抓班子、带队伍,促发展的积极性和主动性。二是积极推进村“两委”干部素质工程实施。借助远程教育网、信息资源共享站点和互联网,采取上党课、观看红、学习先进事迹的形式,不断深化对党员干部的教育与管理。三是本着“切实加强和改进党支部为核心的村级组织建设,理顺两委关系,进一步加强和改善党对农村工作领导”的原则,在全乡七个村积极推行“四三二一”工作机制,实施了任期目标和年度目标承诺,形成了班子和谐、目标明确、责任清晰的工作格局。四是全面落实了农村两委干部“一定三有”工作激励机制,进一步激发了农村两委干部工作的积极性和主动性。

  四、抓好党员队伍建设,提升党员整体素质一是深化党员电教工作,提高农村党员素质。以“两室”为阵地,积极开展党员电教工作,在全乡七个村建立了农村党员远程教育网,配齐了电视、vcd等电教设备,购置了党员教育光盘,做到“六个有”即:有设施、有设备、有场地、有播放人员、有制度、有记录,使党员们能够普遍受到教育。二是创新党员教育管理新模式。积极创新党员教育管理载体,开展了“重温入党誓词”、党员先锋模范评比、党员挂牌上岗服务等活动,使党员的先锋模范作用得到了凸显。三是加强对入党积极分子的培养、选拔工作力度。依据年初制定的工作计划和目标,有计划、有步骤、按程序的对入党积极分子进行培养,并实施定期考察和动态监管相结合的管理机制,对在考察中不符合条件的及时调整出去,对新涌现出来的合格人才及时吸收到队伍当中,保持入党积极分子的生机和活力。今年上半年,举办了入党积极分子培训班一次,培养入党积极分子138人,发展新党员18人。四是加强流动党员管理。对外出流动党员,按照上级的要求,年初我们利用外出流动党员春节返乡的有利时机开展了走访活动,进一步摸清了流动党员底数,详细掌握了流动党员的流向和联系电话,建立了流动党员管理台帐,并定期通过电话联系的形式督促外出流动党员参加当地党组织的活动。

  

  五、抓好非公企业党建,不断增强企业活力一是建立健全非公企业党组织制度。今年以来,按照市委组织部下发的《关于开展非公经济组织、新社会组织和事业单位党组织规范提高百日行动的实施方案》的要求,结合我乡实际,按照动员部署、调查摸底、抓好规范、检查验收、建章立制五个阶段稳步推进,顺利完成了非公有制党支部的建设工作。同时进一步完善了“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、联系群众等制度,进一步增强了非公企业党组织的凝聚力和向心力,使企业党员能够全部过上组织生活,能够很好地接受党组织的教育,从而使党员的先进性得到不断强化。二是做好联系非公有制企业党组织工作。针对我乡非公企业党支部中党员文化水平不高,对党建知识掌握不全面的实际问题,我们继续采取选派熟悉党建工作的干部到非公企业任党建指导员的工作方法,具体指导企业抓好非公企业党支部建设。上半年共派驻指导员5名。三是积极发挥非公企业党组织核心作用,做好企业党员的发展工作。始终把发展非公企业党员作为非公企业党建的一项重点工作来抓,注重在企业技术骨干、管理人员、营销人员等群体中,按照政治合格、年轻有文化和有奉献精神的标准,把优秀企业员工作为入党积极分子重点培养,通过组织他们学习、参加必要的组织活动等形式,不断提高入党积极分子的整体素质,为企业党组织发展壮大储备新鲜的血液。上半年,共培养企业支部党员3名,入党积极分子16名。六、顺利完成党委换届,班子进一步优化上半年,我乡党建工作虽然取得了一定的成绩,但是党建工作尚存在一些薄弱环节:一是村街党支部的凝聚力、战斗力有待进一步加强;二是农村“两委”干部队伍整体素质有待进一步提高,特别是抓经济谋发展思路不够清晰,创新意识不够强。三是在抓党建工作的一些环节上存在不够细,不够实的问题,有待今后进一步细化研究。21党建年终工作总结范文二2022年,市国土资源局坚持按照党建带团建工作有利于加强和改善党的领导,坚持服务大局、服务青年,实现党建和团建的互相促进、共同提高、着力解决实际问题的基本原则,逐步形成了“党建带团建,党团共发展”的良好工

  

  作局面,现将全年工作总结如下。一、坚持德育为先,加强和改进了青年干部思想政治教育深入开展理想信念、爱国主义、基本道德教育。局党委长期以来一直把加

  强对青年干部的思想教育工作纳入到市局党的思想建设全局。通过座谈会、党课、培训班强对青年干部、入党积极分子的培训,并通过他们去带动周围的同事。

  二、充分发挥“培养基地”的作用近年来,局党委始终把对青年干部的选拔、培养工作做为组织建设工作的重要任务来抓,努力建设一支忠诚党的事业、热爱岗位、竭诚服务的青年干部队伍。首先是把好进人关,局党委坚持把那些政治强、素质高、作风好、爱岗敬业的优秀青年干部选拔到重要工作岗位上来。加强对青年干部的培养、教育和管理工作。利用干部培训班、挂职煅炼等不同的形式多层次、全方位地对青年干部进行培训。通过培养和教育,青年干部的素质明显提高,他们逐步成长为“懂全局、议大事、精业务”的优秀年轻干部。三、坚持了以党建带团建,当好机关党委的小助手处处以党组织为中心,紧紧跟党走。按时参加校局党委组织的政治思想学习,并认真做好记录,通过学习切实加强团员青年的政治理论素养。加强团内阵地建设,开展丰富多彩的文娱活动。利用各种社会资源,积极开展创收活动,丰富了某某的业余文化生活。通过这些活动的开展,陶冶了青年的道德情操,锻炼了青年的意志和体魄,增强了青年干部的凝聚力。总结我局党建带团建工作,取得了一些成绩,但也存在诸多不足。展望未来,要再接再厉,以更加振奋的精神、更加务实的作风,扎扎实实做好党建带团建的各项工作,用成果来展示青年干部的整体素质和形象,推动国土资源管理工作健康、稳定、和谐发展。党建工作总结三根据校党委“创建党建和思想政治工作先进高校”活动的要求和安排,学院党委认真组织落实,注重以党建评估为契机,推动学院党建和各项工作。经过近两年的努力,圆满完成了党建评估各阶段任务。

  

  一、党建评估工作完成情况(一)高度重视,明确定位,整体部署,稳步推进1、成立迎评小组,奠定迎评工作组织基础为确保迎评工作的顺利进行,学院党委成立了由党委书记牵头、党委副书记和部分党支部书记、党务干部参加的燕京医学院“创建党建和思想政治工作先进校”工作小组,工作小组在学院党委的领导下,通过召开例会、组织检查等形式统一部署、协调,推进迎评各项工作。2、明确工作定位,把握评估方向在评估工作启动之初,根据校党委“以评促改、重在建设、争创先进、志在一流”的工作方针,学院党委提出了学院迎评工作“四结合”的要求,即:要把创建党建先进校与农村社区基层人才培养工作相结合;与学院教学科研管理工作相结合;与学院党建日常工作相结合;与学院党建和思想政治工作创新相结合。准确的定位使评估工作一开始就立足于建设,立足于推进中心工作。3、准确把握标准,提高工作实效在迎评工作启动之初,学院党委多次召开党支部书记和工作小组会议,集中学习《北京普通高等学校党建和思想政治工作基本标准(试行)》和《首都医科大学创建党建和思想政治工作先进高校实施方案》等评估材料,力求吃透精神,把握标准。在对整个标准进行细化分解的基础上,把涉及学院的评估要素进行归纳整理,及时指导各党支部按照评估要素集中力量加强建设,提高了迎评工作的实效性。(二)加强材料建设,夯实迎评基础在迎评工作中,学院党委坚持“把材料准备工作贯穿始终”,材料建设经历了“求全”、“求精”两个阶段。1、全面搜集,保证材料的完整性为做好材料建设这一基础性工作,院党委成立了“学院党建材料建设小组”和“党支部党建材料建设小组”。在将近两年的`时间里,材料建设工作组成员牺牲了大量休息时间,完成了材料的初步收集工作,同时,根据党建工作实际,实事求是地补充了缺失材料,保证了材料的完整性。

  

  2、去粗取精,提高材料建设质量学院党委从材料建设实际出发,结合校党委的要求和学校检查组两次检查反馈的意见,采取多种措施不断提高党建材料建设水平。党支部自查自建:党委要求各党支部根据各检查要素,组织本支部材料组人员,利用1个月的时间对收集到的材料进行归纳整理,并对照标准认真查漏补缺,集中力量自我完善。典型交流共建:在材料建设的过程中,学院党委注意发挥典型示范作用。先后2次组织全体支部书记到材料建设较好的党支部进行现场观摩学习,请支部书记介绍经验,观摩学习收到了借鉴经验、互相促进、共同提高的效果。党委督查促建:为进一步加强党支部材料建设,学院组织了4个党建材料检查小组,每个小组由1名党委委员牵头,对各党支部的材料建设情况进行跟踪检查,同时指导各党支部材料建设。检查组先后对各党支部党建材料进行了5轮检查。通过党委检查,及时发现了各党支部在不同阶段存在的问题,通过有针对性的督促检查指导,加快了各党支部材料建设速度。集中检查攻坚:随着党建评估的临近,某某年年6月底,学院党委变材料工作组为材料攻坚小组,根据校党委对材料建设的新要求和学院党建材料中存在的问题,集中力量做好材料建设的最后冲刺工作,打好攻坚战。7月下旬工作小组和各党支部书记利用两天时间集中对学院和各党支部材料进行了全面检查,对材料的选择、归类、目录编排等问题进行了最后处理,使党建材料达到了迎评标准。(三)精心准备迎评报告,认真总结党建经验20某某年7月,学院党委开始着手准备学院迎评报告。迎评报告初稿完成后,本着精益求精、不断完善的原则,学院召开党建例会,各党支部召开党员大会,对迎评报告初稿进行认真讨论,在充分听取各方面意见的基础上,数异其稿,最后召开党委会集体讨论定稿。迎评报告全面反映了学院几年来党建工作的状况和成绩,系统总结了学院党建的经验。(四)广泛动员,举全院之力做好迎评工作迎评期间,学院充分利用宣传栏、广播、学院通讯等形式积极营造迎评氛

  

  围。评估前夕,积极开展“知校爱校教育”,采用知识竞赛等形式,宣传学校和学院建设成果,振奋精神,凝聚人心。通过多种形式、多个层次的迎评集中动员,做到了“人人知道、人人关心、人人努力、人人参与”迎评工作。

  1、面向党员开展迎评动员。学院党委要求各党支部利用座谈讨论等多种形式学习校党委和学院党委的迎评报告,召开支部党员大会进行宣传动员,号召全体党员积极投身迎评工作,发挥模范作用。

  2、面向全体教职工开展迎评动员。9月6日下午,召开全体教职工迎接党建和思想政治工作评估检查动员大会,党委主要领导作了评估动员报告,会上学院党委还宣布了做好迎评工作的六条要求。

  3、面向全体在校学生开展迎评动员。学院党委要求学生办公室、团委和各系部在学生中发放宣传材料,积极进行宣讲,并在9月6日晚召开全体在校生大会,集中进行动员。

  深入广泛持久的宣传动员深化了广大师生对评估工作的认识,提高了投身评估工作的积极性、主动性。

  经过近两年的努力,学院圆满地完成了迎评的各项准备工作,通过党建评估夯实了党建基础,提高了党建整体水平,促进了中心工作的开展。

  二、主要经验和体会1、迎评过程是一次对全体师生员工难得的教育机会,是一个凝聚人心的过程。2、党建评估是一个建设的过程,对党建整体水平的提高,对中心工作的推进具有促进作用。3、党员群众的广泛参与是党建评估取得实效的基础。4、党建材料要注重日积月累,立足长期建设。三、主要成效1、在迎接党建评估过程中,积累了党建材料建设的有益经验,形成了一些好的办法,在党建材料的规范化建设上实现了一次飞跃,为党建水平的进一步提高奠定了基础。2、党建评估促进了学院制度和机制化建设。在迎评过程中学院党委始终坚

  

  持“以评促建,重在建设”的原则,在梳理和完善原有制度的基础上,根据学院实际需要制定和建立了一系列新的制度和机制。主要包括:“党委领导班子成员联系党支部制度”、“年度党员和师生思想动态分析机制”、“党组织负责人与党员谈心机制”、“聘请党风廉政建设监督员机制”、“党政领导联系教学系部制度”、“维护教学秩序六条长效机制”、“优秀教师评选机制”、“师德先进个人评选机制”、“学生德育工作年度分析会机制”、“两课与学生德育工作例会机制”、“学生班级建设五级负责制”、“年度学生思想状态和心理状况跟踪分析机制”、“党政领导联系学生班级制度”、“安全稳定工作年度分析会机制”等,有效地完善了学院的制度体系。

  3、党建评估工作对学院中心工作产生了有效促进作用。学院党委坚持把评估工作和维护教学和生活秩序稳定、确保校园安全稳定、校园环境治理、文明校园建设等各项工作一同布置,一同检查,共同推进。党建评估工作对中心工作起到了积极的促进作用。

  四、存在的不足在党建材料建设过程中,我们感到学院以前的材料建设意识还比较薄弱,材料整体平衡把握不好,有些工作材料过于琐碎,而有些重要工作的材料却不够突出,这些都有待于今后不断改进。党建的工作总结四引导语:工作总结以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。下面是小编为你带来的党建的工作总结,希望对你有所帮助。党建是工作的思想保证,是各项工作开展的指示精神,回顾我局今年的党建工作,一是全面加强“一好双强”党组织书记队伍建设。按照抓培训提素质,抓考核增动力、抓人才建队伍的思路,邀请市委党校老师就十二五规划等内容进行了讲解,全乡党员干部及七个村党总支书记参加培训,提高了他们的政治理论素质,增强了发展意识。党建是工作的思想保证,是各项工作开展的指示精神,回顾我局今年的党建工作,主要做到了以下工作:一、抓好党委自身建设,强化“主角”作用

  

  在加强党委自身建设中,突出抓了以下两项工作:一是严格落实各项制度,增强党政班子凝聚力。乡党委把加强团结放在

  进事迹的形式,不断深化对党员干部的教育与管理。三是本着“切实加强和改进党支部为核心的村级组织建设,理顺两委关系,进一步加强和改善党对农村工作领导”的原则,在全乡七个村积极推行“四三二一”工作机制,实施了任期目标和年度目标承诺,形成了班子和谐、目标明确、责任清晰的工作格局。四是全面落实了农村两委干部“一定三有”工作激励机制,进一步激发了农村两委干部工作的积极性和主动性。

  四、抓好党员队伍建设,提升党员整体素质一是深化党员电教工作,提高农村党员素质。以“两室”为阵地,积极开展党员电教工作,在全乡七个村建立了农村党员远程教育网,配齐了电视、vcd等电教设备,购置了党员教育光盘,做到“六个有”即:有设施、有设备、有场地、有播放人员、有制度、有记录,使党员们能够普遍受到教育。二是创新党员教育管理新模式。积极创新党员教育管理载体,开展了“重温入党誓词”、党员先锋模范评比、党员挂牌上岗服务等活动,使党员的先锋模范作用得到了凸显。三是加强对入党积极分子的培养、选拔工作力度。依据年初制定的工作计划和目标,有计划、有步骤、按程序的对入党积极分子进行培养,并实施定期考察和动态监管相结合的管理机制,对在考察中不符合条件的及时调整出去,对新涌现出来的合格人才及时吸收到队伍当中,保持入党积极分子的生机和活力。今年上半年,举办了入党积极分子培训班一次,培养入党积极分子138人,发展新党员18人。四是加强流动党员管理。对外出流动党员,按照上级的要求,年初我们利用外出流动党员春节返乡的有利时机开展了走访活动,进一步摸清了流动党员底数,详细掌握了流动党员的流向和联系电话,建立了流动党员管理台帐,并定期通过电话联系的形式督促外出流动党员参加当地党组织的。活动。五、抓好非公企业党建,不断增强企业活力一是建立健全非公企业党组织制度。今年以来,按照市委组织部下发的《关于开展非公经济组织、新社会组织和事业单位党组织规范提高百日行动的实施方案》的要求,结合我乡实际,按照动员部署、调查摸底、抓好规范、检查验收、建章立制五个阶段稳步推进,顺利完成了非公有制党支部的建设工

  

  作。同时进一步完善了“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、联系群众等制度,进一步增强了非公企业党组织的凝聚力和向心力,使企业党员能够全部过上组织生活,能够很好地接受党组织的教育,从而使党员的先进性得到不断强化。二是做好联系非公有制企业党组织工作。针对我乡非公企

  业党支部中党员文化水平不高,对党建知识掌握不全面的实际问题,我们继续采取选派熟悉党建工作的干部到非公企业任党建指导员的工作方法,具体指导企业抓好非公企业党支部建设。上半年共派驻指导员5名。三是积极发挥非公企业党组织核心作用,做好企业党员的发展工作。始终把发展非公企业党员作为非公企业党建的一项重点工作来抓,注重在企业技术骨干、管理人员、营销人员等群体中,按照政治合格、年轻有文化和有奉献精神的标准,把优秀企业员工作为入党积极分子重点培养,通过组织他们学习、参加必要的组织活动等形式,不断提高入党积极分子的整体素质,为企业党组织发展壮大储备新鲜的血液。上半年,共培养企业支部党员3名,入党积极分子16名。

  六、顺利完成党委换届,班子进一步优化上半年,我乡党建工作虽然取得了一定的成绩,但是党建工作尚存在一些薄弱环节:一是村街党支部的凝聚力、战斗力有待进一步加强;二是农村“两委”干部队伍整体素质有待进一步提高,特别是抓经济谋发展思路不够清晰,创新意识不够强。三是在抓党建工作的一些环节上存在不够细,不够实的问题,有待今后进一步细化研究机关党建工作总结五今年以来,市财政局机关党建工作以理论为指导,以“三个代表”重要思想为统领,以认真贯彻落实科学发展观为目标,按照市直工委和局党委的总体要求和部署,突出抓好思想政治建设、机关党的组织建设和党风廉政建设,围绕发展大局,发挥党的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,做了一定工作,现今年上半年机关党建工作情况和半年机关党建工作安排汇报如下:(一)扎扎实实抓好学习实践科学发展观活动1、按照市委统一部署,扎扎实实抓好学习实践科学发展观活动。将学习实

  

  践科学发展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局中层以上党员领导干部重点;抓好与全年财政工作任务有机结合,与机关党建工作结合起来,组织广大财政干部职工深入学习实践科学发展观,坚持解放思想,坚持突出实践特色,坚持贯彻群众路线,坚持正面教育为主,着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于科学发展的财政体制机制,不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力,使财政改革与发展更加符合科学发展观的要求,确保党员干部受教育、科学发展上水平、群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动,达到了提高思想认识,解决突出问题,创新工作机制,促进科学发展的目标。

  2、加强思想政治工作,努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用,增强思想政治工作的针对性和实效性,制定了谈心制度和思想分析制度,搭建思想交流的平台,全面分三个层次展开了谈话谈心活动,即“二把手”与副职开展谈话谈心活动,副职与分管科室负责开展谈话谈心活动,科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围,促进各项工作顺利开展。深化教育,强化效果,提高党员素质。以学习实践科学发展观为契机,加强党员思想政治教育,提高党员素质,增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题,研究制定破题攻坚的措施和办法,推动建设事业的创新和发展。

  3、加强机关理论学习,开展创建学习型机关活动。建立完善党员干部在职自学和集中学习制度,加强督学、评学、述学。支部做到学习有计划、有内容、有讨论、有记录。积极参加市直机关工委组织的培训。按要求组织党员学习“三本书”,认真撰写读书笔记,对原著重点篇目要进行讨论。创新学习方式,举办了商务专题讲座。深入企业开展调研活动,认真撰写调研报告

  4、积极组织机关党员参加“双联双帮”活动。积极组织22名机关中层党员干部开展与国光村党员干部结对帮扶活动。探索组织生活新形式,积极组织开展“三进农户”活动,深化对口帮扶、结对共建等工作,加强工作互动。20某某年5月组织机关党员到仙女山街道办事处国光村慰问了3户老党员、特困

  

  户和病残户,送去慰问金1000多元。(二)建立健全机关党组织,发挥机关党组织先锋模范作用1、建立健全机关党组织建设。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组

  织工作条例》和市委[20某某]08号文件精神,坚持把科学发展观贯穿机关党组织建全过程,建立健全机关党委和机关党支部组织,规范机关党委和党支部工作;完成了机关党委组建和党支部组建工作;制定了商务局机关党建工作责任制,明确局党组、机关党委、党支部的党建工作职责,实行机关党建目标管理;开展了党支部工作交流。推进机关党内民主建设,推进党务公开,使党员更好地了解和参与党内事务。

  2、加强党支部建设,建立健全党支部目标管理责任制。完善工作机制,明确工作重点。在工作机制上,要落实党支部目标管理责任制和“一岗双责”制,支部书记总负责、支委配合、党小组积极参与的工作机制,抓好责任分工和任务分解,并明确责任人和完成期限。

  3、建立健全发展党员工作机制。进一步提高发展党员工作质量。加强党费管理,及时按标准收缴党费,及时上报党员花名册、各类统计报表等

  

  

  

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